3 plazas de restaurador/a de pintura (M2) en museos del Ministerio de Cultura, turno libre

Quién puede presentarse

• Tener nacionalidad española, de un país de la Unión Europea, ser cónyuge o descendiente a cargo de españoles o comunitarios, estar amparado por tratados de libre circulación de trabajadores, o ser extranjero con residencia legal en España.
• Tener cumplidos 16 años.
• Tener (o poder obtener antes de que acabe el plazo de solicitudes) la Diplomatura o el Grado en Conservación y Restauración de Bienes Culturales. Si el título es extranjero, hace falta la credencial de homologación o el certificado de equivalencia.
• Según la Resolución de 19 de agosto de 2026 (que ejecuta un auto judicial), también pueden presentarse en un plazo extraordinario quienes tengan la Licenciatura en Bellas Artes con especialidad o itinerario en Conservación y Restauración de Bienes Culturales.
• Tener la capacidad física y psíquica necesaria para el trabajo.
• No haber sido despedido por expediente disciplinario de ninguna Administración ni estar inhabilitado por sentencia.
• Para el cupo de discapacidad: tener reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.
• Para promoción interna: ser personal laboral fijo del grupo profesional inmediatamente inferior (E2) con al menos dos años de servicios en ese grupo y tener la titulación exigida para el M2.
• Todos los requisitos hay que cumplirlos el último día del plazo de solicitudes y mantenerlos hasta la firma del contrato.

No puedes si…

• Quien ya sea personal laboral fijo del IV Convenio único de la Administración General del Estado en el mismo grupo profesional y especialidad (o en el equivalente del III Convenio).
• Quien haya sido separado del servicio por expediente disciplinario o esté inhabilitado para el empleo público.
• Sólo se puede elegir un turno (libre o promoción interna), un grupo profesional y un programa; si eliges varios, no se admite y no se puede cambiar después.
• Si el puesto implica contacto habitual con menores, quien tenga condena firme por delitos sexuales o de trata (hay que aportar certificado negativo del Registro Central de delincuentes sexuales).

Pruebas

Dificultad estimada: 4/5 — Sólo hay 3 plazas de acceso libre (2 generales y 1 de discapacidad), se exige titulación universitaria específica y se decide únicamente por examen, sin valorar méritos, lo que atrae a perfiles muy preparados.

Temario

Temario tomado de: Resolución de 7 de julio de 2026, de la Subsecretaría de Cultura, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso como personal laboral fijo — Anexo VI (Parte común, Grupo Profesional M2) y Anexo VII (Especialidad Conservación y Restauración de Bienes Culturales, Programa Pintura, Temario parte específica). El propio PDF de las bases (Resolución de 7 de julio de 2026, publicada en administracion.gob.es) incluye los Anexos VI y VII; se han extraído los 15 temas de la parte común del grupo M2 y los 32 temas específicos del programa Pintura (págs. 57 y 82-84 del documento)

1. PARTE COMÚN (Anexo VI, Grupo Profesional M2)
2. Tema 1. La Constitución Española de 1978: Características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La protección de los derechos.
3. Tema 2. El Gobierno. Composición, designación, funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado.
4. Tema 3. La Administración Pública: principios constitucionales. La Administración General del Estado y su organización periférica. La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias. La coordinación entre las distintas administraciones públicas.
5. Tema 4. El Derecho Administrativo. Concepto y fuentes.
6. Tema 5. El acto administrativo. El procedimiento administrativo (Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas).
7. Tema 6. El contrato administrativo. Concepto, tipos, principios, características y elementos. Adjudicación. Ejecución. (Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público).
8. Tema 7. El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. Derechos y deberes del personal al servicio de la Administración Pública.
9. Tema 8. Los procesos selectivos en la Administración Pública. Principios Constitucionales. Selección de personal en la Administración General del Estado. Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
10. Tema 9. El IV Convenio único para el personal laboral de la Administración General del Estado. Sistema de clasificación. Órganos de seguimiento y aplicación del Convenio: Comisión Negociadora y Comisión Paritaria. Grupos de trabajo y Subcomisiones de la Comisión Paritaria. Organización del trabajo. Provisión de puestos y movilidad. Derechos y obligaciones. Régimen disciplinario.
11. Tema 10. El contrato de trabajo en la Administración Pública. Modalidades. Suspensión. Extinción. Sus causas. El despido. Sindicación del personal laboral. Comités de Empresa y Delegados de Personal.
12. Tema 11. Presupuestos Generales del Estado. Estructura. El ciclo presupuestario: elaboración, ejecución y control.
13. Tema 12. Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.
14. Tema 13. Políticas Sociales Públicas: Política de igualdad de género. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo. Igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Política contra la Violencia de Género. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre. Discapacidad y dependencia: Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, y Ley 39/2006, de 14 de diciembre. Plan de Igualdad de género en la Administración General del Estado y sus Organismos Públicos.
15. Tema 14. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Funciones. El Portal de Transparencia. Las Unidades de Información y Transparencia (UITS).
16. Tema 15. La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Principios informadores de la actividad en el servicio público: transparencia, colaboración, participación y rendición de cuentas.
17. PARTE ESPECÍFICA (Anexo VII, Conservación y Restauración de Bienes Culturales – Programa Pintura)
18. Tema 1. El Patrimonio Histórico y su régimen jurídico. Niveles de protección y distribución de competencias. Competencias exclusivas, compartidas, concurrentes.
19. Tema 2. Cartas y Acuerdos Internacionales. Instituciones y organismos nacionales e internacionales relacionados con la conservación y restauración del patrimonio histórico.
20. Tema 3. Los Planes Nacionales de Conservación y Restauración. Plan Nacional de Conservación Preventiva.
21. Tema 4. Los centros de conservación y restauración del Patrimonio Cultural en España. Competencias y dependencia orgánica. El conservador-restaurador del patrimonio cultural. Origen, evolución, definición de la profesión. Código deontológico.
22. Tema 5. Criterios de restauración de obra pictórica. Evolución y estado de la cuestión.
23. Tema 6. I+D+I en la conservación-restauración de bienes culturales: Principales líneas de investigación y proyectos de referencia.
24. Tema 7. Métodos de examen y diagnóstico de pintura de caballete. Las ciencias aplicadas a su caracterización y conservación. Los equipos multidisciplinares en conservación y restauración.
25. Tema 8. El laboratorio de conservación y restauración de pintura de caballete: instalaciones, equipamiento, instrumental y recursos materiales generales y específicos. Almacenamiento y custodia de materiales tóxicos. La normativa de seguridad e higiene en el trabajo orientada al trabajo de restauración.
26. Tema 9. Nuevas tecnologías y materiales aplicados a las intervenciones de conservación y restauración de pintura de caballete.
27. Tema 10. Herramientas informáticas aplicadas a la conservación y restauración de pintura de caballete. Bibliografía y recursos digitales para el restaurador. Principales centros de referencia españoles y europeos para la restauración de pintura de caballete.
28. Tema 11. El Informe técnico sobre el estado de conservación de bienes culturales. Metodología de inspección del bien y contenido del informe en el caso específico de pintura de caballete.
29. Tema 12. El Proyecto de intervención de conservación-restauración de bienes culturales. Metodología de elaboración y contenido en el caso de pintura de caballete: planificación, propuesta de intervención, recursos, presupuesto y ejecución.
30. Tema 13. La Memoria técnica. Metodología de elaboración y contenido para el caso de pintura de caballete.
31. Tema 14. Procesos de contratación de servicios de conservación-restauración en la administración. El contrato de servicios para la ejecución de intervenciones de bienes culturales en el marco de la Ley de Contratos del Sector Público.
32. Tema 15. Evolución histórica de la pintura de caballete. Características técnicas y materiales constituyentes hasta el siglo XVI.
33. Tema 16. Evolución histórica de la pintura de caballete. Características técnicas y materiales constituyentes. Del siglo XVII hasta la actualidad.
34. Tema 17. Evolución histórica de los sistemas de enmarcado. Características técnicas y materiales constituyentes. Principales factores de alteración.
35. Tema 18. Factores y mecanismos de alteración en pintura sobre lienzo.
36. Tema 19. Factores y mecanismos de alteración en pintura sobre tabla y otros soportes.
37. Tema 20. Biodeterioro en pintura de caballete. Tipología e impacto. Métodos de análisis, detección, control y prevención.
38. Tema 21. Actuaciones de conservación y restauración ante desastres y emergencias. Control, previsión y recuperación. Planes de emergencia.
39. Tema 22. Embalaje, transporte y manipulación de pintura de caballete. Factores de riesgo. Equipamiento y materiales.
40. Tema 23. La conservación preventiva de pintura de caballete y los planes de mantenimiento.
41. Tema 24. Normativa de préstamo de obras pictóricas para exposiciones temporales: criterios para su aceptación. Documentación e informes. La figura del correo, consideraciones de montaje, seguimiento y desmontaje.
42. Tema 25. Sistemas de exposición y almacenamiento de pintura de caballete. Equipamientos y materiales.
43. Tema 26. Tratamientos de consolidación y fijación de pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas.
44. Tema 27. Tratamientos de limpieza en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas.
45. Tema 28. Tratamientos de consolidación de soportes en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas.
46. Tema 29. Tratamientos de lagunas en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas de reintegración matérica y cromática.
47. Tema 30. Tratamientos de barnizado y protección final en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas de aplicación.
48. Tema 31. Tratamientos de conservación y restauración de sistemas de enmarcado. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas de aplicación.
49. Tema 32. Criterios de conservación y restauración en obras pictóricas de arte contemporáneo: del s. XIX a la actualidad.

Temario completo (49 temas) →

Documento oficial del temario

Cómo presentar la solicitud

Plazo: 20 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de la reseña de la convocatoria en el BOE. Según los datos de seguimiento, el plazo ordinario fue del 10 de julio al 6 de agosto de 2026, y la Resolución de 19 de agosto de 2026 abrió un plazo extraordinario del 24 de agosto al 18 de septiembre de 2026 sólo para quienes tengan la Licenciatura en Bellas Artes con especialidad o itinerario en Conservación y Restauración de Bienes Culturales.

1. Consigue un certificado digital de persona física o DNI electrónico: es obligatorio, porque la solicitud sólo se puede presentar por internet.
2. Entra en el servicio de Inscripción en Pruebas Selectivas (IPS) del Punto de Acceso General: https://ips.redsara.es/IPSC/secure/buscarConvocatorias y busca esta convocatoria del Ministerio de Cultura.
3. Rellena el modelo 790: en Centro gestor pon «Subsecretaría de Cultura»; en la casilla 15 el grupo «M2»; en la 16 «Conservación y Restauración de Bienes Culturales - Programa Pintura»; en la 17 «L» (acceso libre) o «PI» (promoción interna); en la 18 «Ministerio de Cultura»; en la 19 la fecha del BOE donde salió la reseña; en la 20 la provincia de examen; en la 26 tu título.
4. Si tienes discapacidad igual o superior al 33 % y quieres ir por el cupo de reserva, márcalo en la casilla 22. Si necesitas adaptación de tiempo o medios, indícalo en la 23 y adjunta el dictamen técnico facultativo.
5. Paga la tasa por internet dentro de la misma plataforma IPS (o adjunta el justificante de exención). El justificante de registro llevará el número NRC que acredita el pago.
6. Firma y registra electrónicamente la solicitud. Guarda el justificante. Si presentas varias solicitudes, sólo cuenta la última.
7. Desde el extranjero, si el órgano de selección lo autoriza, se puede presentar en papel en la embajada o consulado, con ingreso de la tasa en la cuenta ES06-0182-2370-4902-0020-3962 del Tesoro Público.

Tasa: Turno libre, grupo M2: 23,33 euros (11,67 euros con reducción del 50 % para familia numerosa de categoría general). Promoción interna, grupo M2: 11,67 euros (5,84 euros con reducción). No pagan: personas con discapacidad igual o superior al 33 %, demandantes de empleo desde al menos un mes antes de la publicación en el BOE (sin haber rechazado ofertas y con rentas por debajo del salario mínimo), familias numerosas de categoría especial y víctimas del terrorismo y sus familiares.

Documentación

• Solicitud modelo 790 rellenada y firmada electrónicamente en IPS.
• Justificante de pago de la tasa (NRC) o documento que acredite la exención: certificado de discapacidad, certificado de demandante de empleo y de rentas, título de familia numerosa o acreditación de víctima del terrorismo (algunos datos los puede comprobar la Administración si das tu consentimiento).
• Documento que acredite la nacionalidad, sólo si no eres español ni extranjero residente comunitario que autorice la comprobación de datos.
• Dictamen técnico facultativo si pides adaptación de tiempo o medios por discapacidad.
• Al final del proceso, quienes aprueben tendrán 20 días hábiles para presentar la documentación que acredite los requisitos (título, etc.).
• Promoción interna: certificado de méritos según el Anexo II, en los 20 días hábiles siguientes a superar la oposición.

Ir a la solicitud

Fechas clave

• Convocatoria (Resolución de 7 de julio de 2026) publicada en la web del Ministerio de Cultura: 9 de julio de 2026
• Plazo ordinario de solicitudes (según seguimiento): Del 10 de julio al 6 de agosto de 2026
• Resolución de 19 de agosto de 2026 que abre nuevo plazo para licenciados en Bellas Artes (especialidad Conservación y Restauración): 21 de agosto de 2026
• Plazo extraordinario de solicitudes para esas titulaciones: Del 24 de agosto al 18 de septiembre de 2026
• Listas provisionales de admitidos y fecha del primer examen: Como máximo un mes después de cerrar el plazo de solicitudes; se publica en el BOE
• Subsanación de solicitudes excluidas: 10 días hábiles desde la publicación de las listas
• Duración máxima de todo el proceso: Un año desde la publicación de la reseña en el BOE

Consejos para este proceso

• Consigue el certificado digital antes de que se abra el plazo: sin él no puedes ni empezar la solicitud, y tramitarlo puede tardar días.
• Descarga el PDF completo de la convocatoria y busca los Anexos V, VI y VII: ahí están los ejercicios, la puntuación y el temario del programa Pintura, que no vienen en el resumen de las bases.
• Revisa bien las casillas 15, 16 y 17 del modelo 790 (grupo M2, programa Pintura y turno). Un error ahí no se puede corregir en la fase de subsanación.
• Sigue la web del Ministerio de Cultura (www.cultura.gob.es): es donde publican las listas, el cronograma orientativo y las plantillas de respuestas, y sólo tienes 2 días hábiles para reclamar contra las plantillas.
• Si tienes la Licenciatura en Bellas Artes con especialidad en Conservación y Restauración, comprueba la Resolución de 19 de agosto de 2026: se abrió un plazo extraordinario específico para ti que termina el 18 de septiembre de 2026.

Seguimiento del proceso

• 5 oct 2026
  Lista provisional de admitidos y excluidos

  Relación provisional de aspirantes admitidos al proceso selectivo.

  Documento oficial
• 5 oct 2026
  Fecha y lugar del examen

  Resolución de 2 de octubre de 2026, de la Subsecretaría, por la que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas, se designa el órgano de selección y se anuncia fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio o ejercicio único de la fase de oposición del proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1, sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, convocado por Resolución de 7 de julio d

  BOE
• 21 ago 2026
  Ampliación del plazo

  Resolución de 19 de agosto de 2026, de la Subsecretaría, por la que, en ejecución de Auto, se abre nuevo plazo de presentación de solicitudes para determinadas titulaciones en el proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo en el Grupo Profesional M2, especialidad Conservación y Restauración de Bienes Culturales, convocado por Resolución de 7 de julio de 2026.

  BOE
• 9 jul 2026
  Convocatoria publicada

  Resolución de 7 de julio de 2026, la Subsecretaría de Cultura por la que se convoca proceso selectivo para ingreso por acceso libre y acceso por promoción interna, como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado.

  WEB ORGANISMO
• 9 jul 2026
  Otra publicación

  Resolución de 7 de julio de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1, sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado

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