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Plazo cerrado, esperando lista de admitidos Promoción interna Personal laboral

Restaurador/a de documento gráfico (M2) en el Ministerio de Cultura: 10 plazas (1 libre)

Nombre oficial: Conservacion y restauracion de bienes culturales — M2 conservacion y restauracion de bienes culturales documento gráfico

Ministerio de Cultura

El Ministerio de Cultura convoca 10 plazas fijas de personal laboral del grupo M2 en la especialidad Conservación y Restauración de Bienes Culturales, programa Documento Gráfico. Solo 1 plaza es para cualquiera que cumpla los requisitos (acceso libre); las otras 9 son para personal laboral fijo de la Administración del Estado que quiera ascender (promoción interna), 2 de ellas reservadas a personas con discapacidad. Hace falta la Diplomatura o el Grado en Conservación y Restauración de Bienes Culturales. Se entra por oposición (libre) o concurso-oposición (promoción interna) y la solicitud se presenta por internet. El plazo ordinario terminó el 6 de agosto de 2026; hay un plazo extraordinario hasta el 18 de septiembre de 2026 solo para licenciados en Bellas Artes con especialidad o itinerario en Conservación y Restauración.

Plazas1
1 libres
Plazo de solicitudhasta el 18 sep 2026
cerrado hace 23 días
ExamenSin fecha aún
TitulaciónM2 · Laboral, grado medio
Diplomatura en Conservación y Restauración de Bienes Culturales o Grado en Conservación
SistemaVer bases
Publicada9 jul 2026
WEB ORGANISMO
  1. Convocatoria9 jul 2026
  2. Plazo18 sep 2026
  3. Admitidos (prov.)
  4. Admitidos (def.)
  5. Examen
  6. Resultados
  7. Nombramientos

Los datos vienen de la Resolución de 7 de julio de 2026 publicada en la web del Ministerio de Cultura, pero el texto disponible está incompleto: faltan los Anexos V, VI y VII, donde están los ejercicios, la puntuación y el temario. Además, el plazo ordinario ya cerró el 6 de agosto de 2026; el plazo extraordinario hasta el 18 de septiembre de 2026 solo vale para licenciados en Bellas Artes con especialidad o itinerario en Conservación y Restauración.

Quién puede presentarse

  • Tener nacionalidad española, de un país de la Unión Europea, ser cónyuge o descendiente a cargo de estas personas, estar amparado por tratados de libre circulación de trabajadores o ser extranjero con residencia legal en España.
  • Tener 16 años cumplidos.
  • Tener (o estar en condiciones de obtener al acabar el plazo) la Diplomatura o el Grado en Conservación y Restauración de Bienes Culturales. Por el plazo extraordinario también se admite la Licenciatura en Bellas Artes con especialidad o itinerario curricular en Conservación y Restauración de Bienes Culturales.
  • Si el título es extranjero, tener la credencial de homologación o el certificado de equivalencia al terminar el plazo.
  • Tener capacidad para hacer las tareas del puesto.
  • No haber sido separado del servicio de ninguna Administración por expediente disciplinario ni estar inhabilitado para empleo público.
  • Para promoción interna: ser personal laboral fijo de la Administración General del Estado del grupo inmediatamente inferior (M1) con al menos 2 años de servicios efectivos en ese grupo y tener la titulación. También puede presentarse personal del grupo E2 con 2 años de servicios en puestos que no coincidan con títulos de Formación Profesional, si tiene la titulación exigida para M2.
  • Para el cupo de discapacidad: tener reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.

No puedes si…

  • Quien ya sea personal laboral fijo del IV Convenio Único de la Administración General del Estado en el mismo grupo profesional y especialidad (o equivalente del III Convenio).
  • Quien haya sido separado del servicio por expediente disciplinario o esté inhabilitado para empleo público (también si la sanción es de otro país).
  • No se puede presentar solicitud a la vez por acceso libre y por promoción interna: hay que elegir un solo turno, un solo grupo profesional y un solo programa dentro de la especialidad.

Pruebas

1. Acceso libre: oposición (eliminatoria)Las bases dicen que el turno libre se resuelve por oposición, con los ejercicios y puntuaciones que figuran en los Anexos V y VII según la especialidad y programa. Esos anexos no están en el texto disponible, así que no podemos decir cuántos ejercicios son ni cómo se puntúan. Si hay pruebas tipo test, la plantilla de respuestas se publica en 2 días hábiles y hay otros 2 para alegar. Quien no acuda al llamamiento único queda eliminado.
2. Promoción interna: concurso-oposición (eliminatoria)Primero una fase de oposición (ejercicios de los Anexos V y VII, no incluidos en el texto disponible) y después una fase de concurso donde se valoran méritos: tiempo de servicios, cursos de formación de al menos 15 horas y titulaciones. Quien supere la oposición tendrá 20 días hábiles para presentar el certificado de méritos (modelo del Anexo II). Si se supera un ejercicio con más del 60 % de la nota máxima, esa nota se guarda para la siguiente convocatoria si el temario y la forma de calificar son iguales.
3. Periodo de prueba (eliminatoria)Quien entre por acceso libre debe superar 3 meses de prueba en el puesto. Están exentos quienes accedan por promoción interna o ya hayan hecho las mismas funciones antes dentro del Convenio Único.

Dificultad estimada: 4/5 — Solo hay 1 plaza de acceso libre para todo el país, es un grupo M2 que exige diplomatura o grado y se entra por oposición pura; para promoción interna es algo más asequible porque hay 9 plazas y cuenta la experiencia.

Temario

El temario no aparece en el texto de las bases que tenemos. Las bases dicen que hay una parte común (Anexo VI) y temas específicos de cada especialidad y programa (Anexo VII), pero esos anexos no están incluidos en el texto disponible. (Anexo VI (temario de la parte común) y Anexo VII (temas específicos por especialidad y programa) de la Resolución de 7 de julio de 2026, de la Subsecretaría de Cultura, publicada en www.cultura.gob.es y www.administracion.gob.es)

Estas bases no traen el temario; te mostramos el de la convocatoria anterior del mismo cuerpo y organismo (ver de dónde sale). Compruébalo con las bases actuales.

  1. PARTE COMÚN (Anexo VI, Grupo Profesional M2)
  2. Tema 1. La Constitución Española de 1978: Características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La protección de los derechos.
  3. Tema 2. El Gobierno. Composición, designación, funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado.
  4. Tema 3. La Administración Pública: principios constitucionales. La Administración General del Estado y su organización periférica. La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias. La coordinación entre las distintas administraciones públicas.
  5. Tema 4. El Derecho Administrativo. Concepto y fuentes.
  6. Tema 5. El acto administrativo. El procedimiento administrativo (Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas).
  7. Tema 6. El contrato administrativo. Concepto, tipos, principios, características y elementos. Adjudicación. Ejecución. (Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público).
  8. Tema 7. El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. Derechos y deberes del personal al servicio de la Administración Pública.
  9. Tema 8. Los procesos selectivos en la Administración Pública. Principios Constitucionales. Selección de personal en la Administración General del Estado. Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  10. Tema 9. El IV Convenio único para el personal laboral de la Administración General del Estado. Sistema de clasificación. Órganos de seguimiento y aplicación del Convenio: Comisión Negociadora y Comisión Paritaria. Grupos de trabajo y Subcomisiones de la Comisión Paritaria. Organización del trabajo. Provisión de puestos y movilidad. Derechos y obligaciones. Régimen disciplinario.
  11. Tema 10. El contrato de trabajo en la Administración Pública. Modalidades. Suspensión. Extinción. Sus causas. El despido. Sindicación del personal laboral. Comités de Empresa y Delegados de Personal.
  12. Tema 11. Presupuestos Generales del Estado. Estructura. El ciclo presupuestario: elaboración, ejecución y control.
  13. Tema 12. Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.
  14. Tema 13. Políticas Sociales Públicas: Política de igualdad de género. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo. Igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Política contra la Violencia de Género. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre. Discapacidad y dependencia: Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, y Ley 39/2006, de 14 de diciembre. Plan de Igualdad de género en la Administración General del Estado y sus Organismos Públicos.
  15. Tema 14. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Funciones. El Portal de Transparencia. Las Unidades de Información y Transparencia (UITS).
  16. Tema 15. La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Principios informadores de la actividad en el servicio público: transparencia, colaboración, participación y rendición de cuentas.
  17. PARTE ESPECÍFICA (Anexo VII, Conservación y Restauración de Bienes Culturales – Programa Pintura)
  18. Tema 1. El Patrimonio Histórico y su régimen jurídico. Niveles de protección y distribución de competencias. Competencias exclusivas, compartidas, concurrentes.
  19. Tema 2. Cartas y Acuerdos Internacionales. Instituciones y organismos nacionales e internacionales relacionados con la conservación y restauración del patrimonio histórico.
  20. Tema 3. Los Planes Nacionales de Conservación y Restauración. Plan Nacional de Conservación Preventiva.
  21. Tema 4. Los centros de conservación y restauración del Patrimonio Cultural en España. Competencias y dependencia orgánica. El conservador-restaurador del patrimonio cultural. Origen, evolución, definición de la profesión. Código deontológico.
  22. Tema 5. Criterios de restauración de obra pictórica. Evolución y estado de la cuestión.
  23. Tema 6. I+D+I en la conservación-restauración de bienes culturales: Principales líneas de investigación y proyectos de referencia.
  24. Tema 7. Métodos de examen y diagnóstico de pintura de caballete. Las ciencias aplicadas a su caracterización y conservación. Los equipos multidisciplinares en conservación y restauración.
  25. Tema 8. El laboratorio de conservación y restauración de pintura de caballete: instalaciones, equipamiento, instrumental y recursos materiales generales y específicos. Almacenamiento y custodia de materiales tóxicos. La normativa de seguridad e higiene en el trabajo orientada al trabajo de restauración.
  26. Tema 9. Nuevas tecnologías y materiales aplicados a las intervenciones de conservación y restauración de pintura de caballete.
  27. Tema 10. Herramientas informáticas aplicadas a la conservación y restauración de pintura de caballete. Bibliografía y recursos digitales para el restaurador. Principales centros de referencia españoles y europeos para la restauración de pintura de caballete.
  28. Tema 11. El Informe técnico sobre el estado de conservación de bienes culturales. Metodología de inspección del bien y contenido del informe en el caso específico de pintura de caballete.
  29. Tema 12. El Proyecto de intervención de conservación-restauración de bienes culturales. Metodología de elaboración y contenido en el caso de pintura de caballete: planificación, propuesta de intervención, recursos, presupuesto y ejecución.
  30. Tema 13. La Memoria técnica. Metodología de elaboración y contenido para el caso de pintura de caballete.
  31. Tema 14. Procesos de contratación de servicios de conservación-restauración en la administración. El contrato de servicios para la ejecución de intervenciones de bienes culturales en el marco de la Ley de Contratos del Sector Público.
  32. Tema 15. Evolución histórica de la pintura de caballete. Características técnicas y materiales constituyentes hasta el siglo XVI.
  33. Tema 16. Evolución histórica de la pintura de caballete. Características técnicas y materiales constituyentes. Del siglo XVII hasta la actualidad.
  34. Tema 17. Evolución histórica de los sistemas de enmarcado. Características técnicas y materiales constituyentes. Principales factores de alteración.
  35. Tema 18. Factores y mecanismos de alteración en pintura sobre lienzo.
  36. Tema 19. Factores y mecanismos de alteración en pintura sobre tabla y otros soportes.
  37. Tema 20. Biodeterioro en pintura de caballete. Tipología e impacto. Métodos de análisis, detección, control y prevención.
  38. Tema 21. Actuaciones de conservación y restauración ante desastres y emergencias. Control, previsión y recuperación. Planes de emergencia.
  39. Tema 22. Embalaje, transporte y manipulación de pintura de caballete. Factores de riesgo. Equipamiento y materiales.
  40. Tema 23. La conservación preventiva de pintura de caballete y los planes de mantenimiento.
  41. Tema 24. Normativa de préstamo de obras pictóricas para exposiciones temporales: criterios para su aceptación. Documentación e informes. La figura del correo, consideraciones de montaje, seguimiento y desmontaje.
  42. Tema 25. Sistemas de exposición y almacenamiento de pintura de caballete. Equipamientos y materiales.
  43. Tema 26. Tratamientos de consolidación y fijación de pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas.
  44. Tema 27. Tratamientos de limpieza en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas.
  45. Tema 28. Tratamientos de consolidación de soportes en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas.
  46. Tema 29. Tratamientos de lagunas en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas de reintegración matérica y cromática.
  47. Tema 30. Tratamientos de barnizado y protección final en pintura de caballete. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas de aplicación.
  48. Tema 31. Tratamientos de conservación y restauración de sistemas de enmarcado. Criterios y metodología. Evaluación de productos y sistemas de aplicación.
  49. Tema 32. Criterios de conservación y restauración en obras pictóricas de arte contemporáneo: del s. XIX a la actualidad.

Temario completo (49 temas) →

Documento oficial del temario

Cómo presentar la solicitud

Plazo: 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación de la reseña en el BOE (del 10 de julio al 6 de agosto de 2026). Plazo extraordinario del 24 de agosto al 18 de septiembre de 2026 solo para quienes tengan la Licenciatura en Bellas Artes con especialidad o itinerario en Conservación y Restauración de Bienes Culturales, abierto por la Resolución de 19 de agosto de 2026 en ejecución de un Auto judicial.

  1. Consigue un certificado digital de persona física o DNI electrónico: es obligatorio, porque la solicitud solo se admite por internet.
  2. Entra en el servicio Inscripción en Pruebas Selectivas (IPS) del Punto de Acceso General: https://ips.redsara.es/IPSC/secure/buscarConvocatorias y busca esta convocatoria del Ministerio de Cultura.
  3. Rellena el modelo 790: en Centro gestor pon «Subsecretaría de Cultura»; en la casilla 15 el grupo «M2»; en la 16 la especialidad «Conservación y Restauración de Bienes Culturales – Programa Documento Gráfico»; en la 17 «L» (acceso libre) o «PI» (promoción interna); en la 18 «Ministerio de Cultura»; en la 19 la fecha del BOE donde salió la reseña; en la 20 la provincia de examen; en la 26 tu titulación.
  4. Si tienes discapacidad igual o superior al 33 % y quieres ir por el cupo de reserva, márcalo en la casilla 22; si necesitas adaptaciones, indícalo en la 23 y adjunta el dictamen técnico facultativo.
  5. Paga la tasa dentro de la misma plataforma IPS (o adjunta la documentación que justifique la exención) y registra la solicitud. Guarda el justificante con el NRC.
  6. Si presentas más de una solicitud, solo cuenta la última. Después del plazo no se puede cambiar de turno, de grupo ni de cupo.

Tasa: Acceso libre: 23,33 € (11,67 € para familia numerosa de categoría general). Promoción interna: 11,67 € (5,84 € con familia numerosa general). Exentos de pago: personas con discapacidad igual o superior al 33 %, demandantes de empleo desde al menos un mes antes de la reseña en el BOE sin rentas superiores al Salario Mínimo Interprofesional, familias numerosas de categoría especial y víctimas del terrorismo. Si te excluyen por tu culpa no te devuelven la tasa.

Documentación

  • Solicitud modelo 790 rellenada y registrada por IPS con el justificante de pago (NRC) o la documentación de la exención.
  • Certificado de discapacidad (si no lo puede comprobar la Administración) y dictamen técnico facultativo si pides adaptación de tiempo o medios.
  • Título de familia numerosa actualizado si pides reducción o exención.
  • Certificado de demandante de empleo y certificado de renta si pides la exención por desempleo y no autorizas la consulta automática.
  • Documento que acredite la nacionalidad o el parentesco si no eres español ni residente comunitario en España.
  • Promoción interna: certificado de méritos del Anexo II, que se entrega después de superar la fase de oposición.
  • Quien apruebe: en 20 días hábiles, la documentación que acredite todos los requisitos (título, etc.).

Ir a la solicitud

Fechas clave

  • Publicación de la convocatoria en la web del Ministerio de Cultura: 9 de julio de 2026
  • Plazo ordinario de solicitudes: Del 10 de julio al 6 de agosto de 2026
  • Resolución que abre plazo extraordinario para licenciados en Bellas Artes (especialidad o itinerario en Conservación y Restauración): Publicada el 21 de agosto de 2026
  • Plazo extraordinario de solicitudes (solo esas titulaciones): Del 24 de agosto al 18 de septiembre de 2026
  • Listas provisionales de admitidos y fecha del primer ejercicio: Como máximo un mes después de cerrar el plazo; se publican en el BOE y en www.cultura.gob.es. Habrá 10 días hábiles para subsanar
  • Fecha del examen: No consta todavía; el órgano de selección publicará un cronograma orientativo en www.cultura.gob.es
  • Duración máxima del proceso: Un año desde la reseña en el BOE

Consejos para este proceso

  • Descarga las bases completas del PDF oficial y busca los Anexos V, VI y VII: ahí están los ejercicios, la puntuación y el temario del programa Documento Gráfico. Sin eso no puedes preparar el examen.
  • Si vas por acceso libre, ten claro que solo hay 1 plaza y que el destino se elige después de que lo hagan los aprobados de promoción interna. Los puestos están en archivos y museos de Barcelona, Sevilla, Alcalá de Henares, Simancas, Madrid y Salamanca.
  • Haz la solicitud con tiempo: necesitas certificado digital y cualquier error de turno, grupo o programa no se puede corregir después del plazo.
  • Si eres personal laboral fijo M1 o E2 con 2 años de servicio, la promoción interna te da más opciones (9 plazas) y la tasa es la mitad. Pide ya el certificado de servicios y cursos de más de 15 horas.
  • Vigila la web www.cultura.gob.es y el correo oposiciones.laborales@cultura.gob.es: es donde se publican listas, fechas y plantillas de respuestas, con plazos muy cortos (2 días hábiles para alegar).

Preguntas frecuentes

¿Puedo presentarme si no trabajo en la Administración?

Sí, por el turno de acceso libre, pero solo hay 1 plaza para el programa Documento Gráfico. Las otras 9 son para personal laboral fijo de la Administración del Estado que promociona.

Tengo la Licenciatura en Bellas Artes con especialidad en Restauración, ¿me sirve?

La convocatoria original pedía Diplomatura o Grado en Conservación y Restauración de Bienes Culturales, pero un Auto judicial obligó a abrir un plazo extraordinario del 24 de agosto al 18 de septiembre de 2026 para licenciados en Bellas Artes con especialidad o itinerario en Conservación y Restauración. Si es tu caso, aún puedes presentarte hasta el 18 de septiembre de 2026.

¿Dónde está el temario?

En los Anexos VI (parte común) y VII (parte específica) de la Resolución de 7 de julio de 2026. No aparecen en el texto que hemos podido consultar, así que descarga el PDF completo de las bases.

¿Dónde trabajaría si apruebo?

Los 10 puestos de este programa están en el Archivo de la Corona de Aragón (Barcelona), Archivo General de Indias (Sevilla), Archivo General de la Administración (Alcalá de Henares), Archivo General de Simancas (Valladolid), Archivo Histórico Nacional, Museo Arqueológico Nacional, Museo Nacional de Antropología, Museo Nacional del Romanticismo e Instituto del Patrimonio Cultural de España (Madrid) y Centro Documental de la Memoria Histórica (Salamanca). Eligen primero los aprobados de promoción interna.

¿Se puede pedir el cupo de discapacidad en acceso libre?

En este programa el cupo de discapacidad (2 plazas) solo existe en promoción interna. En acceso libre puedes pedir adaptaciones de tiempo y medios, pero no hay plaza reservada.

Si no saco plaza, ¿sirve de algo?

El órgano de selección puede crear listas de candidatos para contratos temporales con quienes alcancen al menos el 10 % de la nota máxima del primer ejercicio. Duran 3 años.

Seguimiento del proceso

  • 21 ago 2026
    Ampliación del plazo

    Resolución de 19 de agosto de 2026, de la Subsecretaría, por la que, en ejecución de Auto, se abre nuevo plazo de presentación de solicitudes para determinadas titulaciones en el proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo en el Grupo Profesional M2, especialidad Conservación y Restauración de Bienes Culturales, convocado por Resolución de 7 de julio de 2026.

    BOE
  • 9 jul 2026
    Convocatoria publicada

    Resolución de 7 de julio de 2026, la Subsecretaría de Cultura por la que se convoca proceso selectivo para ingreso por acceso libre y acceso por promoción interna, como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado.

    WEB ORGANISMO
  • 9 jul 2026
    Otra publicación

    Resolución de 7 de julio de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1, sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado

    BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

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Bases Avisarme

La información oficial es la del boletín y las bases enlazadas; esta ficha es una ayuda para entenderlas y puede contener errores. Última actualización: 7 oct 2026.