1 plaza de cuidador de animalario (Grupo III) en la UNED, Madrid

Quién puede presentarse

• Tener nacionalidad española.
• También pueden participar: nacionales de la Unión Europea; cónyuges de españoles o de nacionales de la UE no separados de derecho y sus descendientes menores de 21 años o mayores dependientes; personas amparadas por tratados internacionales de la UE con libre circulación de trabajadores; y extranjeros en situación legal en España con documento que les permita residir y trabajar sin limitaciones, residentes permanentes, autorizados para residir y trabajar, y refugiados.
• Tener cumplidos 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
• Tener la capacidad funcional para desempeñar las tareas del puesto.
• Tener el título de Bachiller, Formación Profesional de Grado Medio o equivalente (o estar en condiciones de obtenerlo el último día de plazo). Se aplican las equivalencias de la Orden EDU/1603/2009. Las bases recomiendan, sin exigirlo, la titulación de auxiliar técnico veterinario en Ganadería y Asistencia en Sanidad Animal.
• Si el título es extranjero, tener la convalidación u homologación acreditada.
• Los requisitos hay que cumplirlos el último día de plazo de solicitudes y mantenerlos durante todo el proceso.

No puedes si…

• Quien haya sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración pública.
• Quien esté inhabilitado, de forma absoluta o especial, para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
• Si no tienes nacionalidad española, tampoco puedes participar si en tu país estás inhabilitado o sancionado disciplinariamente de forma que te impida el acceso al empleo público.
• Quien supere el proceso debe cumplir la normativa de incompatibilidades (Ley 53/1984 y Real Decreto 598/1985).

Pruebas

Dificultad estimada: 4/5 — Solo hay una plaza y los méritos dan hasta 25 puntos sobre 95, con ventaja clara para quien ya lleva meses trabajando en la UNED (0,1 por mes frente a 0,04 en otras Administraciones); además hay dos ejercicios eliminatorios y un temario técnico muy específico de animalario, aunque el nivel de titulación exigido es bajo (Bachiller o FP de Grado Medio).

Temario

El temario completo viene en el anexo I de la convocatoria publicada en el BOE. Son 40 temas: 15 de parte general y 25 de parte específica repartidos en seis módulos. Los casos prácticos del segundo ejercicio solo salen de la parte específica.

1. Parte general — 1. La Constitución Española de 1978: características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La protección de los derechos.
2. Parte general — 2. La Jefatura del Estado: la Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia. El refrendo.
3. Parte general — 3. Las Cortes Generales. Composición y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado. El Gobierno: composición, designación, funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado.
4. Parte general — 4. La Administración pública: principios constitucionales. La Administración General del Estado y su organización periférica. La organización territorial del Estado. Las comunidades autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias. La coordinación entre las distintas Administraciones públicas.
5. Parte general — 5. El Derecho Administrativo. Concepto y fuentes. El acto administrativo. El procedimiento administrativo.
6. Parte general — 6. El personal al servicio de las Administraciones públicas. Régimen jurídico. Derechos y deberes. Incompatibilidades.
7. Parte general — 7. El III Convenio Colectivo del personal laboral de Administración y Servicios de la UNED. Ámbito de aplicación y vigencia. Interpretación, vigilancia, estudio y aplicación del convenio. El sistema de clasificación.
8. Parte general — 8. El contrato de trabajo en la Administración pública. Modalidades. Suspensión. Extinción y sus causas. El despido. Sindicación del personal laboral. Comités de Empresa y Delegados de Personal. El derecho de huelga y su ejercicio: especial referencia a las Administraciones públicas.
9. Parte general — 9. Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.
10. Parte general — 10. Políticas de igualdad de género. La Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la violencia de género. La Ley Orgánica 1/2004, de medidas de protección integral contra la violencia de género. Discapacidad y dependencia.
11. Parte general — 11. La Ley Orgánica 2/2023, del Sistema Universitario (I): objeto de la ley. Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades. Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario. Cooperación, coordinación y participación. El estudiantado.
12. Parte general — 12. La Ley Orgánica 2/2023, del Sistema Universitario (II): régimen específico de las universidades públicas. Internacionalización del sistema universitario.
13. Parte general — 13. Los Estatutos de la UNED (I): definición y fines. Funciones básicas. Estructura y organización. La comunidad universitaria.
14. Parte general — 14. Los Estatutos de la UNED (II): órganos de gobierno, participación y representación. Servicios a la comunidad universitaria. Régimen económico y financiero.
15. Parte general — 15. Los estudiantes de la UNED: acceso, admisión y permanencia. Servicios de apoyo al estudiante: COIE, UNIDIS, Programa de Centros Penitenciarios y programas de acogida. Los estudios en la UNED: titulaciones oficiales (Grado, Máster y Doctorado) y propias. Escuela Internacional de Doctorado. Precios públicos.
16. Parte específica, Módulo I (Legislación y bases de experimentación animal) — 1. Bases de la experimentación animal: modelos animales y desarrollo de medicamentos. Uso de animales en investigación. Cuestiones éticas. Por qué se usan animales, cómo se usan la mayoría y qué especies se usan.
17. Parte específica, Módulo I — 2. Legislación: Directiva Europea 2010/63/UE (objetivos, mejoras, capítulos) y revisión de sus principales artículos y disposiciones: ámbito, procedimientos y proyectos, las 3 Rs, clasificación de gravedad, autorización de criadores y usuarios, competencias del personal, órgano de bienestar animal, registros, cuidados y alojamiento, autorización de proyectos, métodos de eutanasia, evaluación de proyectos, portal de transparencia, evaluación retrospectiva, resumen no técnico y enfoques alternativos. Transposición de la Directiva (RD 53/2013 y Orden ECC/566/2015). Regulaciones adicionales (Ley 32/2007).
18. Parte específica, Módulo I — 3. Responsabilidades y roles en el animalario: funciones, responsabilidades y control según la Directiva 2010/63/UE. Qué garantizan las regulaciones; cuándo, dónde y cómo pueden usarse los animales; quién puede usarlos. Autorización del proyecto. Quién supervisa el uso animal.
19. Parte específica, Módulo II (Ética, bienestar animal y las «tres erres») — 4. Ética y bioética animal: uso de animales en investigación. Principales posiciones. Responsabilidades: protección y ética animal, cumplimiento de los principios éticos, marco ético y legal, las 3 Rs como principio fundamental, principio de las libertades, daño causado a los animales, clasificación de la severidad de los procedimientos, reutilización de animales, relevancia científica del bienestar animal y principios éticos en investigación en Europa.
20. Parte específica, Módulo II — 5. Bienestar animal: definición y concepto. Perspectiva histórica. La ciencia del bienestar animal. Evaluación del bienestar animal.
21. Parte específica, Módulo II — 6. El concepto de las 3 Rs: historia y definición (Russell y Burch). Reemplazo. Reducción. Refinamiento. La nueva Directiva de la UE y las 3 Rs. Aplicación de las 3 Rs.
22. Parte específica, Módulo III (Biología básica) — 7. Fundamentos de anatomía y fisiología: células, tejidos, órganos y sistemas. Fisiología específica de ratones y ratas: anatomía y fisiología, sexado y reproducción, datos fisiológicos, tipos de cepas y comportamiento.
23. Parte específica, Módulo III — 8. Genética básica: ADN y genes. El código genético. Alelos. Genotipo frente a fenotipo. Animales modificados genéticamente.
24. Parte específica, Módulo III — 9. Nutrición en los animales de laboratorio: nutrientes. Tipos de dietas (con ingredientes naturales y purificadas). Condiciones de almacenamiento. Métodos de esterilización. Planes de alimentación (ad libitum, intercambio isocalórico, alimentación restringida).
25. Parte específica, Módulo III — 10. Enriquecimiento ambiental: definición. Control sobre el entorno. Programas de enriquecimiento ambiental. Gestión conductual. Manejo y aclimatación para disminuir el estrés.
26. Parte específica, Módulo III — 11. Alojamiento primario y secundario: espacio, iluminación, ruido, temperatura, humedad, socialización y comportamiento social en roedores. Manejo y entrenamiento. Traslado y viaje de animales: preparación física, logística y administrativa.
27. Parte específica, Módulo IV (Salud y manejo básicos de los roedores de laboratorio) — 12. Conceptos básicos de bioseguridad. Importancia de la bioseguridad en un animalario. Control de plagas.
28. Parte específica, Módulo IV — 13. Conceptos básicos: fisiología y comportamiento. Cuidados básicos y cría (sistemas de apareamiento, tipos de cepas, cuidados básicos del ratón de laboratorio). Mantenimiento del estado de salud (animales SPF, SOPF, convencionales, axénicos y de flora definida). Ratones genéticamente modificados (tipos, usos y problemas de salud). Riesgos potenciales para la salud de las personas: alergias, lesiones, infecciones y zoonosis.
29. Parte específica, Módulo IV — 14. Condiciones ambientales, dietas y agua; ultrasonidos; requisitos de espacio; condiciones ambientales inadecuadas y su efecto en la investigación, la salud y el bienestar animal; ritmos circadianos; alteraciones del fotoperiodo; estrés durante el transporte; aclimatación; habituación y entrenamiento.
30. Parte específica, Módulo IV — 15. Importancia de una cría y cuidados adecuados.
31. Parte específica, Módulo V (Reconocimiento del dolor, el sufrimiento y la angustia) — 16. Introducción: conceptos básicos. Dolor. Estrés y angustia. El dolor como factor estresante. Sufrimiento. Reconocimiento del dolor y la angustia.
32. Parte específica, Módulo V — 17. Evaluación del dolor y la angustia en roedores: evaluación fisiológica. Evaluación conductual, conducta normal frente a conducta alterada (impacto del dolor en la conducta normal, conductas específicas del dolor, conducta provocada y conducta en respuesta a un tratamiento analgésico).
33. Parte específica, Módulo V — 18. Hojas de evaluación del dolor: sistema de puntuación para evaluar dolor y angustia. Hojas de puntuación (parámetros generales, signos clínicos, puntuación numérica).
34. Parte específica, Módulo V — 19. Analgesia.
35. Parte específica, Módulo V — 20. Anestesia y sedación para manejo clínico y realización de procedimientos.
36. Parte específica, Módulo V — 21. Procedimientos clínicos más frecuentes. Conceptos básicos de cirugía y preparación quirúrgica. Asepsia y esterilidad. Cuidados postquirúrgicos.
37. Parte específica, Módulo V — 22. Puntos finales incruentos o humanitarios: concepto. Puntos finales humanitarios según área de investigación (cáncer, estudios de toxicidad, vacunas, enfermedades infecciosas). La muerte como punto final humanitario (estado moribundo).
38. Parte específica, Módulo V — 23. Clasificación de la severidad de los procedimientos: clasificación (sensibilidad de órganos y tejidos al dolor) y ejemplos. Tratamiento no farmacológico.
39. Parte específica, Módulo VI (Métodos incruentos de eutanasia) — 24. Perspectiva ética y humanitaria: la necesidad de la eutanasia. Principios de eutanasia incruenta. Las emociones humanas (enfrentarse al estrés relacionado con la eutanasia).
40. Parte específica, Módulo VI — 25. Métodos incruentos de eutanasia: generalidades y criterios de una eutanasia humanitaria (aceptable, aceptable con condiciones, inaceptable). Métodos (depresión del sistema neuronal, hipoxia, métodos físicos, agentes inhalatorios, agentes no inhalados). Consideraciones especiales. Confirmación de la muerte. Eliminación de los restos del animal. Influencia del método de eutanasia en los resultados científicos.

Temario completo (42 temas) →

Cómo presentar la solicitud

Plazo: Veinte días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación en el BOE, que fue el 28 de septiembre de 2026. Según el seguimiento oficial del proceso, el plazo acaba el 26 de octubre de 2026.

1. La solicitud es solo por internet, en el servicio de inscripción de pruebas selectivas de la UNED: www.uned.es, La UNED, Trabaja en la UNED, Inscripción en pruebas selectivas.
2. Primer paso: date de alta como usuario de la UNED. Entra en https://www.uned.es/universidad/inicio.html, pulsa «Regístrate» (arriba a la derecha) y sigue los pasos. El usuario se identifica con tu DNI; si ya tenías usuario, puedes inscribirte directamente (y si no recuerdas la clave, se puede recuperar, aunque a veces exige trámites administrativos).
3. Segundo paso: sal del Campus UNED y entra en el apartado general (www.uned.es, La UNED, Trabaja en la UNED, convocatorias PTGAS laboral, Inscripción de pruebas selectivas) y pulsa «Solicitar» en la convocatoria «OEP2025 Grupo III. Fac. Psicología. Animalario (LPSI0027)».
4. Completa las siete fases del formulario: datos personales, datos de contacto, datos de la solicitud (aquí marcas si tienes exención de tasa y si quieres entrar en la bolsa de trabajo), documentación, pago, resumen y final.
5. Paga los 20 euros con tarjeta de crédito o débito dentro del propio proceso, o descarga la carta de pago y abónala en cualquier oficina del Banco Santander. Si no pagas con tarjeta, la verificación puede tardar tres días.
6. Revisa el resumen, valida los datos y pulsa «Registrar». El trámite no está hecho hasta que descargas el justificante de registro en la última pantalla.
7. Después, vigila la lista provisional de admitidos y excluidos: se publica en el BOE y en la web de la UNED, y tienes diez días hábiles desde su publicación en el BOE para subsanar errores. Comprueba que apareces en la lista de admitidos, no solo que no estás en la de excluidos.

Tasa: 20 euros, pagados dentro del proceso de inscripción online. Están exentos del 100 %: las personas con discapacidad igual o superior al 33 %; las personas que llevaran al menos dos meses seguidos como demandantes de empleo antes de la publicación de la convocatoria, sin rentas mensuales superiores al salario mínimo interprofesional y sin haber rechazado una oferta de empleo adecuada ni acciones de promoción, formación o reconversión; los miembros de familia numerosa de categoría especial; y las víctimas de terrorismo, su cónyuge o pareja de hecho, el cónyuge del fallecido y los hijos de heridos y fallecidos. Los miembros de familia numerosa de categoría general tienen una bonificación del 50 %. Si no pagas ni justificas la exención dentro del plazo de solicitudes, quedas excluido. Si te excluyen por causa tuya, no se devuelve la tasa.

Documentación

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• Justificante del grado de discapacidad igual o superior al 33 %, si pides la exención de tasa (no hace falta si autorizas la consulta en la Plataforma de Intermediación de Datos; sí es obligatorio si el reconocimiento se hizo en Ceuta o Melilla).
• Si necesitas adaptación de tiempo o medios para el examen: dictamen técnico facultativo del órgano que califica el grado de discapacidad e informe de la adaptación necesaria emitido por el centro base. Hay que presentarlo antes de que se publique la resolución de admitidos y excluidos; si no, no se admite la adaptación.
• Si eres demandante de empleo: en un único archivo, el «Informe Negativo de Rechazos» del Servicio Público de Empleo y el certificado del nivel de renta de la Agencia Tributaria.
• Título de familia numerosa actualizado, general o especial (no hace falta si autorizas la consulta telemática, salvo títulos de Ceuta y Melilla).
• Víctimas de terrorismo: sentencia judicial firme o resolución administrativa que reconozca esa condición.
• Si no eres ciudadano de la Unión Europea: documentación que acredite que cumples lo exigido en la base 2.1.2.
• Para la fase de concurso: certificado de funciones y certificado de servicios prestados expedidos por la Sección de PTGAS Laboral de la UNED o por la unidad de personal del organismo donde trabajaste, y copia cotejada de los títulos o diplomas de los cursos de formación (los cursos impartidos por la UNED dentro de sus planes de formación no hay que acreditarlos).
• Si apruebas: justificación de los requisitos de la base segunda, cumplimiento de la normativa de incompatibilidades y declaración jurada de no haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado, según el modelo del anexo III.

Fechas clave

• Fecha de la resolución que convoca las pruebas: 16 de septiembre de 2026
• Publicación en el BOE (núm. 239): 28 de septiembre de 2026
• Fin del plazo para presentar la solicitud y pagar la tasa: 26 de octubre de 2026 (veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación)
• Lista provisional de admitidos y excluidos: Tras el fin del plazo; se publica en el BOE y en la web de la UNED (no dicen las bases la fecha exacta)
• Plazo para subsanar si te excluyen o no apareces: Diez días hábiles desde el día siguiente a la publicación de esa lista en el BOE
• Exámenes de la fase de oposición: A partir de diciembre de 2026, en Madrid. El lugar, la fecha y la hora se publican en la web de la UNED con al menos un mes de antelación
• Entrega de méritos (quien supere la oposición): Veinte días hábiles improrrogables desde el día siguiente a la publicación de la lista de quienes superan la oposición
• Entrega de documentos de quien apruebe el proceso: Veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la lista de aprobados en la web de la UNED
• Adjudicación del puesto: Máximo tres meses desde que el Rectorado recibe la propuesta del tribunal

Consejos para este proceso

• Céntrate en la parte específica: los 25 temas de experimentación animal no solo entran en el test, sino que son los únicos que se preguntan en los dos casos prácticos, que valen la mitad de la oposición.
• En el test, las respuestas en blanco no restan y los fallos restan un cuarto. Si dudas entre cuatro opciones sin descartar ninguna, no contestes; si descartas dos, suele compensar arriesgar.
• Reúne ya los certificados de servicios y funciones y los diplomas de cursos: solo tienes veinte días hábiles después de la oposición para presentarlos y, si llegas tarde, no se valoran. Ten en cuenta que los méritos cuentan a fecha de fin de plazo de solicitudes.
• Si te interesa trabajar en la UNED aunque no te den la plaza, marca la casilla de la bolsa de trabajo al inscribirte: basta con superar la fase de oposición para entrar en ella.
• Haz la inscripción con margen: primero necesitas usuario de la UNED, y si pagas con carta de pago en el Santander la verificación puede tardar tres días. Guarda el justificante de registro en PDF.

Seguimiento del proceso

• 28 sep 2026
  Convocatoria publicada

  Resolución de 16 de septiembre de 2026, de la Universidad Nacional de Educación a Distancia, por la que se convocan pruebas selectivas para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral, Grupo III, Nivel B.

  BOE