9 plazas de Oficial Guardallaves en el Ayuntamiento de Zaragoza (grupo C2)

Quién puede presentarse

• Tener el título de Graduado en E.S.O. o equivalente a efectos profesionales.
• Cumplir los requisitos generales para ser funcionario (nacionalidad, edad, capacidad, no estar inhabilitado) que se detallan en las bases publicadas en el BOP de Zaragoza.
• Para la plaza reservada a discapacidad: tener reconocido un grado de discapacidad según lo que fijen las bases.

No puedes si…

• El anuncio del BOE no detalla exclusiones concretas; consulta las bases completas en el BOP de Zaragoza.

Temario

Temario tomado de: BOP Zaragoza núm. 170, de 27 de julio de 2026, edicto núm. 5078: Bases específicas de los procesos selectivos para el ingreso y provisión de plazas del grupo/subgrupo C2 (turno libre) del Ayuntamiento de Zaragoza – Anexo I, temario de Oficial Guardallaves. La plaza 'Oficial' con 9 plazas del BOE-A-2026-19150 corresponde a Oficial Guardallaves (escala de Administración Especial, C2); el temario (20 temas, Anexo I) se ha extraído del edicto oficial 5078 del BOPZ núm. 170 de 27/07/2026, y se ha comprobado que la rectificación del BOPZ núm. 196 de 27/08/2026 (edicto 5772) solo m

1. Parte primera. Tema 1. La Constitución española: estructura y título preliminar. La Administración pública en la Constitución. Organización territorial del Estado en la Constitución: principios generales y Administración local. El Estatuto de Autonomía de Aragón: título preliminar y aspectos básicos de la organización institucional de la Comunidad autónoma. La Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: disposiciones sobre el procedimiento administrativo común.
2. Tema 2. La Ley de régimen especial del municipio de Zaragoza como capital de Aragón: disposiciones generales, gobierno y administración del municipio de Zaragoza. La Ley reguladora de las Haciendas Locales: enumeración de los recursos de las entidades locales y regulación de los impuestos municipales.
3. Tema 3. Los empleados públicos: clases. Derechos y deberes. Adquisición y pérdida de la relación de servicio, situaciones administrativas y régimen disciplinario. Peculiaridades del régimen de los empleados públicos de las entidades locales. Estructura de la función pública local.
4. Tema 4. La Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. El Plan de Igualdad para empleadas y empleados del Ayuntamiento de Zaragoza. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto y carácter de la norma.
5. Parte segunda. Tema 5. Red de abastecimiento de Zaragoza. Depósitos de agua de la ciudad. Depósitos de Casablanca, Valdespartera y Academia General Militar. Subredes de la ciudad. Ámbitos de actuación. Principales arterias.
6. Tema 6. Interpretación de la cartografía del Servicio de Explotación de Redes. Planos de proyectos y planos específicos de guardallaves. Sistema de Información Geográfica.
7. Tema 7. Teoría y práctica del corte y la restitución del suministro de agua. Protocolo de actuación en una rotura de la red de abastecimiento.
8. Tema 8. Conocimientos fundamentales. Conceptos básicos: masa y volumen, densidad, peso y peso específico, caudal y velocidad del agua en las conducciones. Relación entre caudal, velocidad y sección. Unidades. Conversión de unidades. Simbología.
9. Tema 9. Presión, relación presión-altura, pérdidas de carga, golpe de ariete. Unidades. Conversión de unidades. Simbología.
10. Tema 10. Estructura de las conducciones. Elementos de las conducciones: tuberías de fundición, uniones, tuberías de hormigón, uniones, tuberías de fibrocemento, uniones, tuberías de acero, uniones, tuberías de polietileno, uniones, tuberías de PVC, uniones. Pruebas a realizar en la red de conducción de agua.
11. Tema 11. Válvulas: Válvulas. Tipología. Válvulas de compuerta: de cierre elástico, de cierre metal, estanqueidad en ambos sistemas. Descripción de sus componentes. Válvulas de mariposa: de eje excéntrico, de eje cerrado. Utilización de uno u otro sistema. Estanqueidad en ambos tipos. Descripción de sus componentes. Válvulas reductoras de presión: funcionamiento.
12. Tema 12. Otros elementos auxiliares de la red: Hidrantes, Desagües, Bocas de riego, Ventosas, Tomas de agua, Válvulas de seguridad.
13. Tema 13. Acometidas domiciliarias de agua potable. Normativa, características, materiales e instalación.
14. Tema 14. Válvulas eléctricas. Electrónica y mecánica aplicada en actuadores reductores. Corriente eléctrica. Funcionamiento de los motores eléctricos. Introducción al automatismo, descripción del contactor. Elementos de mando. Elementos de protección. Cuadro de maniobras para válvulas motorizadas. Válvulas motorizadas (montaje y ajuste).
15. Tema 15. Procedimientos para la detección y localización de averías en la red (método acústico, otros métodos).
16. Tema 16. Funcionamiento general de la red. Escalones de presión. Sectorización.
17. Tema 17. Instalaciones de riego. Materiales y diferentes elementos que componen la red de riego.
18. Tema 18. Contador de agua, caudalímetro. Instalación y montaje de los mismos.
19. Tema 19. Cámaras, arquetas en la red de abastecimiento de agua, nudo tipo para válvulas, trampillos.
20. Tema 20. Prevención de riesgos laborales en trabajos de guardallaves. Condiciones de seguridad en el uso de equipos y herramientas de trabajo. Riesgos higiénicos y medidas preventivas. Técnicas de rescate en cámaras de la red de abastecimiento. Trabajos en espacios confinados.

Temario completo (22 temas) →

Documento oficial del temario

Cómo presentar la solicitud

Plazo: 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación en el BOE (14 de septiembre de 2026); termina el 4 de octubre de 2026.

1. Lee las bases completas en el BOP de Zaragoza nº 170 de 27 de julio de 2026 (y sus correcciones de agosto y septiembre).
2. Presenta la solicitud a través de la web de oferta de empleo del Ayuntamiento de Zaragoza: http://www.zaragoza.es/oferta/
3. Hazlo dentro del plazo: 20 días naturales contados desde el día siguiente a la publicación en el BOE (14 de septiembre de 2026), es decir, hasta el 4 de octubre de 2026.
4. Paga la tasa que indiquen las bases y guarda el justificante.
5. Sigue los anuncios posteriores (listas de admitidos, fecha de examen) en la forma prevista en las bases.

Documentación

• Solicitud presentada por la web del Ayuntamiento de Zaragoza.
• Justificante de pago de la tasa, si las bases la exigen.
• Certificado de discapacidad, si optas a la plaza reservada.
• El resto de documentos (título, DNI, etc.) según lo que indiquen las bases del BOP.

Ir a la solicitud

Fechas clave

• Publicación de las bases en el BOP de Zaragoza (nº 170): 27 de julio de 2026
• Corrección de las bases en el BOP de Zaragoza (nº 196): 27 de agosto de 2026
• Segunda corrección de las bases en el BOP de Zaragoza: 4 de septiembre de 2026
• Anuncio de la convocatoria en el BOE: 14 de septiembre de 2026
• Fin del plazo de solicitudes: 4 de octubre de 2026

Consejos para este proceso

• Descarga las bases del BOP de Zaragoza nº 170 de 27 de julio de 2026 y también las dos correcciones (27 de agosto y 4 de septiembre): pueden cambiar plazas, temario o pruebas.
• Fíjate en que el plazo es de días naturales, no hábiles: los fines de semana cuentan. No lo dejes para el último día.
• Si tienes una discapacidad reconocida, comprueba en las bases cómo pedir la plaza reservada y las adaptaciones para el examen.
• Un guardallaves suele encargarse de abrir, cerrar y vigilar instalaciones municipales; revisa en las bases las funciones del puesto para saber si te encaja.
• Solo hay examen (oposición), así que no cuentan los méritos: dedica el tiempo a estudiar el temario.

Seguimiento del proceso

• 14 sep 2026
  Otra publicación

  Resolución de 7 de septiembre de 2026, del Ayuntamiento de Zaragoza, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

  BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
• 27 jul 2026
  Convocatoria publicada

  BASES ESPECÍFICAS DE LA CONVOCATORIA PROCESOS SELECTIVOS PARA EL INGRESO Y PROVISIÓN DE PLAZAS INTEGRADAS EN EL GRUPO/SUBGRUPO DE CLASIFICACIÓN PROFESIONAL C2 DE LA PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO DEL AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA, MEDIANTE INGRESO POR EL TURNO LIBRE ORDINARIO Y LOS TURNOS LIBRES DE RESERVA, Y EL SISTEMA SELECTIVO DE OPOSICIÓN.

  BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA