5 plazas de Óptico-Optometrista fijo en la sanidad pública de Madrid

Quién puede presentarse

• Tener cumplidos 16 años y no haber llegado a la edad de jubilación forzosa.
• Tener el título de Grado en Óptica y Optometría, o de Diplomado Universitario en Óptica y Optometría, o una titulación equivalente. Vale también si has terminado todos los estudios y estás en condiciones de que te lo expidan antes de que acabe el plazo de solicitudes.
• Si el título es extranjero: tener (o estar en condiciones de tener) la homologación o reconocimiento del ministerio competente dentro del plazo de solicitudes.
• Tener nacionalidad española o de otro país de la Unión Europea o del Espacio Económico Europeo, o de un país al que se le aplique la libre circulación de trabajadores por tratados internacionales.
• También pueden participar el cónyuge (si no está separado de derecho) y los descendientes propios o del cónyuge menores de 21 años, o mayores de esa edad si dependen económicamente.
• Tener la capacidad funcional necesaria para hacer el trabajo.
• Haber pagado la tasa de examen, salvo que te corresponda una exención.
• Si te presentas por el cupo de discapacidad: tener reconocida una discapacidad del 33 % o más el último día del plazo de solicitudes y mantenerla hasta la toma de posesión.
• Todos los requisitos hay que cumplirlos el último día del plazo de solicitudes y mantenerlos hasta que tomes posesión de la plaza.

No puedes si…

• Quien ya sea personal estatutario fijo en la categoría de Óptico-Optometrista o en una categoría equivalente (según la Orden SSI/2420/2015), sea cual sea su situación administrativa.
• Quien haya sido separado del servicio por expediente disciplinario de cualquier Servicio de Salud o Administración Pública, o esté inhabilitado por sentencia judicial para empleo o cargo público. Para quienes no sean españoles, lo equivalente en su país.
• Quien haya sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual (agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo y provocación sexual, prostitución y explotación sexual, corrupción de menores) o por trata de seres humanos.
• Si pides el cupo de discapacidad pero no cumples sus requisitos, te pasan de oficio al cupo general (siempre que cumplas los requisitos de este).
• Si te reconocen la discapacidad después de publicarse la lista definitiva de admitidos, no te pueden meter en el cupo de discapacidad aunque el reconocimiento tenga efectos retroactivos.

Pruebas

Dificultad estimada: 4/5 — Solo hay 5 plazas para toda la Comunidad de Madrid en una profesión con muchos titulados, y aunque el examen es un único test de 100 preguntas, la otra mitad de la nota son méritos, lo que da mucha ventaja a quien ya lleva años trabajando en la sanidad pública.

Temario

Temario tomado de: Temario Óptico-Optometrista — Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Servicio Madrileño de Salud (Consejería de Sanidad), publicado en la Sede Electrónica de la Comunidad de Madrid durante el plazo de solicitudes de la convocatoria (Resolución de 17 de julio de 2025, BOCM 31/07/2025). Temario oficial de 50 temas (sin bloques) descargado del PDF publicado por la Dirección General de Recursos Humanos del SERMAS en la sede electrónica de la Comunidad de Madrid, enlazado desde la ficha de la oferta de empleo Óptico-Optometrista.

1. Tema 1. El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de 1978 y en la Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad. Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica.
2. Tema 2. Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias: objeto, ámbito de aplicación, ejercicio de las profesiones sanitarias, formación y desarrollo profesional. Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: objeto y ámbito de aplicación; clasificación de personal estatutario; derechos y deberes; situaciones del personal estatutario; provisión de plazas, selección y promoción interna. Movilidad del personal, incompatibilidades; régimen disciplinario y modelo de desarrollo profesional.
3. Tema 3. Estructura Sanitaria de la Comunidad de Madrid. Ley 12/2001, de 21 de diciembre, de Ordenación Sanitaria de la Comunidad de Madrid (LOSCAM): las Áreas Sanitarias. Red Sanitaria Única de Utilización Pública, derechos y deberes de los ciudadanos. El Servicio Madrileño de Salud. La Ley 6/2009, de 16 de noviembre, de Libertad de Elección en la Sanidad de la Comunidad de Madrid. La Ley 11/2017, de 22 de diciembre, de Buen Gobierno y Profesionalización de la Gestión de los Centros y Organizaciones Sanitarias del Servicio Madrileño de Salud.
4. Tema 4. La Ley Orgánica 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género: principios rectores, medidas de sensibilización, prevención y detección en el ámbito sanitario; derechos de las funcionarias públicas. Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de la ley; integración del principio de igualdad en la política de salud; modificaciones de la Ley General de Sanidad.
5. Tema 5. La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: derechos y obligaciones; consulta y participación de los trabajadores.
6. Tema 6. Principios fundamentales de la Bioética: dilemas éticos. Código deontológico.
7. Tema 7. Plan de calidad para el Sistema Nacional de Salud: áreas de actuación; estrategias y objetivos. Estrategia 8: mejorar la seguridad de los pacientes atendidos en los centros sanitarios del Sistema Nacional de Salud.
8. Tema 8. Técnicas y habilidades de comunicación y relación interpersonal. Trabajo en equipo. Entrevista clínica: concepto y características. Identificación de necesidades de apoyo emocional y psicológico al paciente, cuidador principal y familia. Colaboración con otros profesionales.
9. Tema 9. El secreto profesional: concepto y regulación jurídica. El consentimiento informado. Derechos y deberes de los ciudadanos en el Sistema de Salud. La protección de datos. Reglamento (UE) 2016/679 (Reglamento general de protección de datos): objeto, ámbito territorial, definiciones. Condiciones para el consentimiento. Tratamiento de categorías especiales de datos personales. Tratamiento de datos personales relativos a condenas e infracciones penales. Derecho de acceso del interesado.
10. Tema 10. Metodología de Investigación Básica e Investigación Aplicada. Estudios descriptivos y analíticos. Estudios de procesos y resultados. Estructura metodológica de un trabajo científico. Fuentes de datos.
11. Tema 11. Estadística descriptiva. Tipos de distribución y parámetros que la definen. Estadística inferencial: intervalos de confianza. Los test de hipótesis.
12. Tema 12. Principios de óptica fisiológica e instrumental. Principios de óptica geométrica. Principios de óptica física. Naturaleza ondulatoria de la luz. Difracción. Polarización. Conceptos ópticos del ojo. Modelos teóricos. Acomodación y presbicia. Tecnología óptica.
13. Tema 13. Anatomía e histología ocular. Anatomía macro y microscópica del ojo y sus anexos. Neuroanatomía y neurofisiología del sistema visual. Vías visuales y córtex. Sistema nervioso central en la visión.
14. Tema 14. Percepción visual: la fotorrecepción, percepción de la intensidad luminosa, percepción del contraste, percepción de la forma y el movimiento, percepción de la profundidad y distancia.
15. Tema 15. Evaluación de la visión cromática: visión del color; alteraciones congénitas y adquiridas en la visión del color; métodos de detección de defectos en la visión del color.
16. Tema 16. Psicofísica de la visión. Conceptos de luminancia, contraste, frecuencia espacial y temporal. Dominio de Fourier. Mecanismos de la visión espacial y del movimiento.
17. Tema 17. Visión binocular. Movimientos oculares, aspectos sensoriales de la visión binocular. Modelos teóricos. Análisis de la visión binocular. Conceptos de fusión y estereoagudeza. Adaptaciones sensoriales.
18. Tema 18. Optometría I: exámenes objetivos y subjetivos de la refracción, acomodación, errores refractivos. El ojo como instrumento óptico. Emetropía y emetropización. Punto remoto y punto próximo.
19. Tema 19. Refracción objetiva: queratometría. Topografía corneal; biometría ocular; retinoscopia; autorrefractometría y aberrometría.
20. Tema 20. Refracción subjetiva: subjetivo monocular. Medida de la mejor agudeza visual para máximo positivo (MAVMP), procedimiento de realización en defectos esféricos y en defectos astigmáticos. Ajuste fino de la esfera y el cilindro. Procedimiento con gafa de pruebas. Procedimiento con foróptero.
21. Tema 21. Presbicia: definición y características. Etiología, cambios en el cristalino y relación de la presbicia con los defectos refractivos. Procedimientos de cálculo y medida de la adición. Corrección de la presbicia: lentes oftálmicas, lentes de contacto. Manejo optométrico de pacientes tratados con cirugía refractiva.
22. Tema 22. Optometría II: criterios de prescripción, anomalías de convergencia, anomalías de acomodación, desviaciones verticales, desviaciones de habilidades de motilidad, estrabismos y ambliopías. Miopía: definición, miopía magna. Hipermetropía: definición, hipermetropía y acomodación. Astigmatismo: definición, tipos. Prevalencia y distribución de defectos refractivos. Análisis vectorial de la refracción. Tratamiento clínico de las ametropías.
23. Tema 23. Agudeza visual: definición. Cantidad vs calidad visual. Parámetros que influyen en la agudeza visual. Optotipos de medida. Según distancia y edad. Optotipos especiales. Escalas de medida. Relación con el defecto refractivo. Pérdida de visión no orgánica y simulación: síndrome de conversión. Ceguera cortical. Simulación en adultos y en niños. Técnicas de detección.
24. Tema 24. Sensibilidad al contraste. Definición. Teoría de canales psicofísicos. Relación con la agudeza visual. Factores que la afectan. Uso clínico.
25. Tema 25. Historia clínica, salud ocular, optometría geriátrica, pediátrica, condiciones especiales (baja visión, diplopía monocular, pacientes simuladores).
26. Tema 26. Nistagmus: clasificación, etiología y derivación.
27. Tema 27. Examen de la acomodación y la binocularidad. Medición objetiva y subjetiva de la alineación ocular. Cover test. Von Graefe. Thorington. Punto próximo de convergencia. Disparidad de fijación. Vergencias fusionales. Evaluación de la acomodación. Relación AC/A. Estudio de la fusión y la estereopsis. Disfunciones binoculares no estrábicas. Disfunciones binoculares estrábicas.
28. Tema 28. Atención optométrica en condiciones especiales. Síndrome de Down. Refracción tras accidente cerebrovascular. Enfermedades neurodegenerativas. Trastornos del neurodesarrollo.
29. Tema 29. Manifestaciones oculares de enfermedades sistémicas: generalidades sobre migrañas y repercusiones oculares. Generalidades sobre la visión durante el embarazo. Hipertensión arterial, diabetes, colesterol. Derivación.
30. Tema 30. Contactología. Aspectos fisiológicos relacionados con el uso de las lentes de contacto, procedimientos clínicos preliminares, óptica de las lentes de contacto.
31. Tema 31. Evaluación del campo visual y otras pruebas complementarias: definición. Topografía y aberraciones ópticas. Campimetría. Tonometría. Paquimetría. Tomografía de coherencia óptica. Test de colores. Hess Lancaster. Pruebas de electrofisiología.
32. Tema 32. Biometría y cálculo de la lente intraocular (LIO). Biometría ultrasónica. Biometría mediante interferometría. Fundamentos de las fórmulas habituales. Cálculo de potencia de lentes en situaciones especiales: ojos cortos, largos, cirugía refractiva previa e implantaciones secundarias. Estudio retrospectivo de la sorpresa refractiva.
33. Tema 33. Lentes oftálmicas para la compensación de defectos refractivos y de la binocularidad: abordaje de las prescripciones prismáticas; lentes esféricas; lentes tóricas; lentes bifocales; lentes progresivas; materiales, filtros y tratamientos; control de lentes oftálmicas; prismas; lentes de contacto terapéuticas.
34. Tema 34. Anisometropía: definición y características. Etiología y fisiopatología. Prevalencia. Signos y síntomas. Corrección con lentes oftálmicas y lentes de contacto. Consecuencias de la anisometropía: aniseiconia. Etiología, clasificación y detección de la aniseiconia. Afaquia y pseudofaquia (características, procedimiento refractivo y prescripción óptica).
35. Tema 35. Examen con lámpara de hendidura. Sistema de iluminación, observación y técnicas de exploración.
36. Tema 36. Otras técnicas de imagen del polo anterior ocular. Topografía corneal: principios ópticos de topografía corneal: reflexión, proyección, híbridos y cámara de Scheimpflug. Índices descriptivos de la morfología corneal. Escalas. Mapas. Despistaje de la ectasia corneal primaria y secundaria.
37. Tema 37. Principios de patología ocular. Diagnóstico diferencial de signos y síntomas oculares. Traumatismos. Urgencias. Patología de córnea, conjuntiva y esclera. Párpado, órbita y vía lagrimal. Glaucoma. Patología del cristalino. Neurooftalmología: pupila, vía visual y neuropatías ópticas. Patología ocular infantil. Enfermedades del vítreo y la retina. Uveítis.
38. Tema 38. Generalidades sobre tumores oculares. Criterios de derivación: melanoma coroideo. Carcinoma de células basales. Retinoblastoma. Derivación. Traumatismos oculares y orbitarios y quemaduras. Protocolos de intervención urgente y criterios de derivación. Exploración optométrica de las parálisis y paresias de los pares craneales III, IV y VI.
39. Tema 39. Superficie ocular: composición de la lágrima; pruebas diagnósticas; síndrome de ojo seco; derivación y tratamiento paliativo.
40. Tema 40. Examen del fondo de ojo. Técnicas de exploración del polo posterior. Fondo de ojo normal. Oftalmoscopía directa e indirecta.
41. Tema 41. Tonometría ocular y biomecánica. Tonometría de contacto y sin contacto. Paquimetría corneal.
42. Tema 42. Baja visión: características de los pacientes. Definición. Causas, incidencia y tipos de pérdida visual que provocan baja visión. Aspectos psicológicos del paciente con baja visión. Implicaciones de la baja visión en las actividades de la vida cotidiana. Calidad de vida en pacientes con baja visión. La anamnesis en baja visión, fijación de objetivos y condiciones básicas para incluir al paciente en un proceso de rehabilitación visual.
43. Tema 43. Terapias visuales. Diseño general de un programa de terapia visual. Visión baja y ortóptica: conocimientos básicos; derivación a centros especializados; teoría general de los aumentos; indicaciones; optotipos específicos; ayudas ópticas; ayudas no ópticas.
44. Tema 44. Terapias visuales en disfunciones de la binocularidad, de la acomodación, en desviaciones verticales, en disfunciones de habilidad de la motilidad ocular.
45. Tema 45. Patología del segmento anterior: patología de los anejos oculares. Anatomía de los párpados. Patología palpebral no tumoral y anomalías de la posición y motilidad. Anatomía de la vía lagrimal. Patología de las vías lagrimales y de la glándula lagrimal. Derivación. Patología de la esclera y epiesclera. Generalidades. Anatomofisiología y asociaciones. Fundamentos de derivación. Patología de la conjuntiva. Anatomía de la conjuntiva. Tipos de conjuntivitis: bacteriana, vírica, alérgica y tóxica. Derivación y tratamientos. Patología de la córnea.
46. Tema 46. Patología del polo posterior. Criterios de derivación. Patología retiniana vascular. Retinopatía hipertensiva. Síndromes oclusivos vasculares. Retinopatía diabética: etiología, clínica, diagnóstico y tratamiento. Fundamentos de derivación a través de telediagnóstico.
47. Tema 47. Patología del cristalino y el cuerpo ciliar. Patología del cuerpo ciliar. Fisiopatología y clasificación de la uveítis: signos y síntomas. Patología del cristalino. Cataratas: etiología, patogenia, clasificación y diagnóstico. Bases del tratamiento quirúrgico: criterios, indicaciones y técnicas quirúrgicas. Complicaciones pre y postoperatorias. Derivación.
48. Tema 48. Glaucoma: concepto de glaucoma, hipertensión ocular y sospecha de glaucoma. Valoración diagnóstica precoz y seguimiento. Indicaciones terapéuticas actuales.
49. Tema 49. Fundamentos de farmacología ocular: farmacocinética y formas farmacéuticas. Vías de administración. Fármacos mióticos, midriáticos y ciclopléjicos. Farmacología del glaucoma. Farmacología de la inflamación. Farmacología de la infección. Fármacos antiangiogénicos. Efectos adversos oculares producidos por fármacos sistémicos. Efectos adversos sistémicos producidos por fármacos oculares.
50. Tema 50. Principios de cirugía ocular. Córnea, cirugía refractiva, cirugía de la catarata, cirugía vitreorretiniana, cirugía del desprendimiento de retina, cirugía orbitaria. Prótesis oculares.

Temario completo (50 temas) →

Documento oficial del temario

Cómo presentar la solicitud

Plazo: Un mes, empezando a contar el día siguiente a la publicación de la convocatoria: del 1 al 31 de agosto de 2025. Ya está cerrado.

1. Todo es obligatoriamente por internet. Consigue antes un certificado electrónico o DNI electrónico válido en la Comunidad de Madrid: sin eso no puedes ni pagar ni firmar.
2. Entra en la web de la convocatoria (https://www.comunidad.madrid/servicios/salud/seleccion-personal-estatutario-servicio-madrileno-salud) o en la Sede Electrónica (https://sede.comunidad.madrid) y abre el formulario de solicitud.
3. Desde ese mismo formulario saca el impreso modelo 030 (centro gestor 8100) y paga la tasa. Puedes pagar por banca electrónica, con la «app tasas» (iOS y Android) o en efectivo en una oficina de las entidades colaboradoras que figuran en el propio 030. En el apartado de observaciones indica la categoría a la que te presentas.
4. Rellena la solicitud: marca el cupo de discapacidad si vas por ahí (con el grado reconocido), marca una sola opción en el apartado «Tasas» y anota el número identificativo del modelo 030.
5. Adjunta la documentación: el ejemplar para la Administración del 030 (o los papeles de la exención), el título o la certificación académica, y el certificado médico o dictamen si pides adaptación de tiempo o medios.
6. Firma y presenta la solicitud por el registro electrónico. Ojo: pagar la tasa no equivale a presentar la solicitud; hay que firmarla y enviarla después de pagar.
7. Con el envío telemático te dan de alta de oficio en el Sistema de Notificaciones Electrónicas de la Comunidad de Madrid. Revísalo, porque todas las comunicaciones personales van por ahí.
8. Registra tus méritos en la aplicación RMER (está abierta todo el año). Después, si apruebas el examen, tendrás 15 días hábiles para asignarlos a este proceso y presentar el autobaremo.

Tasa: 32,94 euros. Miembros de familia numerosa de categoría general: 16,47 euros (50 % de descuento). Están exentos del pago: las personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo con al menos seis meses de antigüedad a fecha de publicación de la convocatoria, las personas con discapacidad del 33 % o más, las víctimas del terrorismo y sus cónyuges e hijos, las víctimas de violencia de género y los miembros de familia numerosa de categoría especial. Hay que aportar el documento que acredite la exención junto con la solicitud.

Documentación

• Con la solicitud: ejemplar para la Administración del modelo 030 que acredita el pago de la tasa, o los documentos que acrediten la exención total o parcial.
• Con la solicitud: el título de Óptica y Optometría, o la certificación académica de haber terminado y aprobado los estudios más el justificante de haber pagado la expedición del título. Si el título es extranjero, la credencial de homologación.
• Con la solicitud, si necesitas adaptación de tiempo o medios: certificado médico que acredite la necesidad, o copia del Dictamen Técnico Facultativo del órgano que calificó tu grado de discapacidad.
• Con la solicitud, si firma otra persona en tu nombre: el modelo de Autorización de presentación de solicitud que se adjunta a la convocatoria.
• Para el concurso: certificados de servicios prestados con categoría, tipo de vínculo, régimen jurídico, fechas de inicio y fin, tipo de jornada y número de horas si es atención continuada, más el certificado de vida laboral (que no sustituye al de servicios prestados). Lo trabajado en el SERMAS se calcula de oficio y puedes consultarlo en RMER.
• Para el concurso: si un documento no está en castellano, traducción literal hecha por traductor jurado.
• Si apruebas y obtienes plaza: DNI o pasaporte; el título; declaración jurada de no haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado; declaración jurada de no ser personal estatutario fijo en esta categoría o equivalente; certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales; y, si vas por el cupo de discapacidad, la tarjeta o certificado vigente del 33 % o más. El DNI, el título, el certificado de delincuentes sexuales y (si lo expidió Madrid) el de discapacidad los puede consultar la Administración de oficio si lo autorizas.
• La capacidad funcional la acredita un informe favorable del Servicio de Prevención de Riesgos Laborales del centro donde esté tu plaza; sin ese informe no puedes tomar posesión.

Ir a la solicitud

Fechas clave

• Publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (núm. 181): 31 de julio de 2025
• Inicio del plazo para presentar solicitudes: 1 de agosto de 2025
• Fin del plazo para presentar solicitudes: 31 de agosto de 2025
• Publicación de una corrección de errores de la convocatoria en el BOCM: 26 de agosto de 2025
• Publicación del temario de 50 temas en la web del SERMAS: Durante el plazo de solicitudes (agosto de 2025), sin fecha concreta en las bases
• Plazo para subsanar si sales excluido de la lista provisional de admitidos: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de esa lista
• Publicación del tribunal calificador: Al menos un mes antes del inicio de las pruebas
• Aviso de fecha, hora y lugar del examen: Al menos un mes antes del examen, en la web y la Sede Electrónica
• Examen tipo test: No lo dicen las bases; se anunciará en la web del SERMAS
• Publicación de la plantilla de respuestas provisional: 3 días hábiles desde el día siguiente hábil al examen
• Plazo para impugnar preguntas o respuestas: 5 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la plantilla provisional
• Plazo para asignar méritos en RMER y presentar el autobaremo: 15 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de las notas del examen
• Plazo para reclamar contra la puntuación provisional del concurso: 10 días hábiles desde el día siguiente a su publicación
• Toma de posesión de la plaza: Un mes desde el día siguiente a la publicación del nombramiento

Consejos para este proceso

• Saca el certificado electrónico antes de nada: todo el proceso (solicitud, subsanaciones, impugnaciones, méritos, reclamaciones) es telemático y sin él te quedas fuera. Además, el trámite de méritos en RMER no funciona desde móvil ni tableta.
• Recuerda que pagar la tasa no es inscribirse. Después de pagar hay que firmar y registrar la solicitud, y anotar en ella el número del modelo 030.
• Registra ya tus méritos en RMER, que está abierto todo el año, sin esperar a aprobar. Cuando salgan las notas solo tendrás 15 días hábiles para asignarlos y presentar el autobaremo, y si no lo presentas te ponen 0 en la mitad de la nota.
• Presenta el autobaremo aunque no tengas ningún mérito: sale 0 puntos, pero es obligatorio y evita problemas.
• Revisa en RMER los servicios prestados que el SERMAS calcula de oficio. Si ves un error, pídelo corregir a la gerencia del centro donde trabajaste con el formulario «Trámites RRHH SERMAS».
• En el test, cada fallo resta un cuarto de acierto: si dudas entre las cuatro opciones sin ninguna pista, suele salir mejor dejarla en blanco.
• No pierdas de vista la web de selección de personal estatutario del SERMAS y las notificaciones electrónicas: ahí se publica el temario, la fecha del examen y todos los plazos, y casi nada se repite en el BOCM.

Seguimiento del proceso

• 8 oct 2026
  Corrección de errores / modificación

  RESOLUCIÓN de 24 de septiembre de 2026, de la Dirección General de Recur sos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se procede a la ampliación del número de plazas correspondientes al proce so selectivo para el acceso por el turno libre a la condición de personal estatu tario del Servicio Madrileño de Salud, en la categoría de Óptico-Optometrista convocada en 2025.

  Documento oficial
• 26 ago 2025
  Corrección de errores / modificación

  CORRECCIÓN de errores de las Resoluciones de 17 de julio de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se convocan pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en las categorías de Logopeda y Óptico-Optometrista, Grupo A, Subgrupo A2, del Servicio Madrileño de Salud de la Comunidad de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 181, de 31 de julio de 2025)

  Documento oficial
• 31 jul 2025
  Convocatoria publicada

  RESOLUCIÓN de 17 de julio de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se convocan pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Óptico-Optometrista, Grupo A, Subgrupo A2, del Servicio Madrileño de Salud de la Comunidad de Madrid

  BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID