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Plazo de solicitud abierto Personal laboral

1 plaza de Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales en la Diputación de Cáceres

Nombre oficial: Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales — Diputación Provincial de Cáceres

Diputación Provincial de Cáceres (Cáceres)

La Diputación Provincial de Cáceres convoca una plaza de Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales. Se elige por concurso-oposición: hay exámenes y además se puntúa tu experiencia y tus méritos. Es turno libre, es decir, puede presentarse cualquiera que cumpla los requisitos, sin necesidad de ser ya funcionario. El plazo para solicitarlo es de veinte días hábiles desde el 30 de septiembre de 2026 (día siguiente al anuncio en el BOE).

Plazas1
Plazo de solicitudhasta el 27 oct 2026
quedan 16 días
ExamenSin fecha aún
TitulaciónVer bases
SistemaConcurso-oposición
Publicada29 sep 2026
BOE (remite al boletín provincial)
  1. Convocatoria29 sep 2026
  2. Plazo27 oct 2026
  3. Admitidos (prov.)
  4. Admitidos (def.)
  5. Examen
  6. Resultados
  7. Nombramientos

En el BOE solo hay un anuncio de dos páginas. Las bases completas (requisitos, titulación exigida, temario, pruebas, baremo de méritos y tasa) están en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número 147, de 4 de agosto de 2026. Léelas antes de presentar nada.

Quién puede presentarse

  • El anuncio del BOE no detalla los requisitos. Tienes que mirar las bases completas publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número 147, de 4 de agosto de 2026.
  • La plaza está encuadrada en la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Media. Eso apunta a una titulación universitaria de grado medio o equivalente, pero la titulación concreta la fijan las bases provinciales.
  • Es turno libre: no hace falta trabajar ya en la Administración.

No puedes si…

  • No lo dicen las bases publicadas en el BOE. Las exclusiones e incompatibilidades estarán en las bases del Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres.

Pruebas

1. Fase de oposición (eliminatoria)El sistema es concurso-oposición, así que hay una parte de exámenes. El anuncio del BOE no dice cuántas pruebas son ni de qué tipo. Lo detallan las bases provinciales.
2. Fase de concurso (méritos)Se valora tu experiencia, formación y otros méritos según el baremo que fijen las bases. No suele ser eliminatoria, pero el anuncio del BOE no lo especifica.

Dificultad estimada: 4/5 — Solo hay una plaza y es de nivel técnico con titulación universitaria, así que la competencia suele ser alta aunque la fase de concurso premie a quien ya tenga experiencia en prevención.

Temario

Temario tomado de: BOP de Cáceres n.º 147, de 4 de agosto de 2026 (anuncio BOP-2026-3667): Bases de la convocatoria de concurso-oposición de una plaza de Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales, turno libre — Anexo: Temario. Temario completo (13 temas de programa común + 47 de programa específico, 60 en total) extraído del anexo de las bases publicadas como anuncio BOP-2026-3667 en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres n.º 147, de 4 de agosto de 2026, págs. 17800-17805.

  1. PROGRAMA COMÚN
  2. Tema 1. La Constitución Española de 1978 (I): Título Preliminar. Los derechos y deberes fundamentales: Los españoles y los extranjeros. Derechos y Libertades.
  3. Tema 2. La Constitución Española de 1978 (II): Los principios rectores de la política social y económica. Garantías de las Libertades y Derechos Fundamentales. Suspensión de los derechos y libertades.
  4. Tema 3. La Constitución Española de 1978 (III): La Corona. Las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración. Las relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. El Poder Judicial.
  5. Tema 4. La Constitución Española de 1978 (IV): Economía y Hacienda. La Organización Territorial del Estado. El Tribunal Constitucional. La reforma constitucional.
  6. Tema 5. El Estatuto de Autonomía de Extremadura (I): Estructura. Disposiciones Generales. Derechos, Deberes y Principios Rectores. Las Competencias. Las Instituciones de Extremadura.
  7. Tema 6. La Ley de Bases del Régimen Local (I): La Provincia: Caracteres. Organización y Competencias. Regímenes especiales. Otras Entidades Locales.
  8. Tema 7. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (I): Disposiciones Generales. De los interesados en el procedimiento: Capacidad de obrar y el concepto de interesado e Identificación y firma de los interesados en el procedimiento administrativo.
  9. Tema 8. Ley Reguladora de las Haciendas Locales (I): De los Presupuestos: Contenido y Aprobación.
  10. Tema 9. Ley de Contratos del Sector Público (I): Disposiciones Generales: Objeto y ámbito de aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público.
  11. Tema 10. Estatuto Básico del Empleado Público (I): Objeto y ámbito de aplicación. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos: Derechos de los empleados públicos. Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna. La evaluación del desempeño. Derechos retributivos.
  12. Tema 11. Ley de Función Pública de Extremadura: Objeto, principios rectores y ámbito de aplicación. Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Extremadura.
  13. Tema 12. Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención. Consulta y participación de los trabajadores.
  14. Tema 13. Ley de Igualdad entre mujeres y hombres y contra la violencia de género en Extremadura: Disposiciones generales. Competencias, funciones, organización institucional, coordinación y financiación. Medidas para promover la igualdad de género: De la igualdad en el empleo. Conciliación de la vida laboral, familiar y personal.
  15. PROGRAMA ESPECÍFICO
  16. Tema 14. Conceptos de trabajo y salud. Conceptos básicos de Prevención de Riesgos Laborales. Daños derivados del trabajo. Técnicas de prevención de riesgos laborales y de mejora de las condiciones de trabajo.
  17. Tema 15. Formación e información en materia de prevención de riesgos laborales. Derechos y obligaciones. La planificación de la formación en la empresa. Formación de trabajadores y técnicos. Técnicas y métodos para la formación eficaz.
  18. Tema 16. Ámbito jurídico de la prevención de riesgos laborales. Antecedentes y fuentes normativas. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Contenidos generales y estructura. Guía técnica para la integración de la Prevención de RRLL en el sistema general de gestión de la empresa.
  19. Tema 17. Servicios de Prevención. Real Decreto por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención. Organización de la prevención en la empresa. Modalidades organizativas. Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la Diputación de Cáceres.
  20. Tema 18. Derechos y deberes: Derecho de los trabajadores y deber del empresario a la protección frente a los riesgos laborales. Obligaciones de los trabajadores en la materia. Situaciones de riesgo grave e inminente. Consulta y participación de los trabajadores en materia de prevención.
  21. Tema 19. La Evaluación de riesgos laborales. Clases y metodología. Planificación de la actividad preventiva. Documentación relevante. Actualización.
  22. Tema 20. Coordinación de actividades empresariales (CAE) en materia de prevención de riesgos laborales. Disposiciones legales en esta materia, criterios de eficiencia y Procedimientos de CAE en la Diputación de Cáceres.
  23. Tema 21. Concepto de Seguridad en el Trabajo. Técnicas de seguridad. Concepto de Accidente de Trabajo. Investigación de accidentes como técnica preventiva: concepto, indicación, criterios. El árbol de causas como metodología de investigación. Inspecciones de seguridad.
  24. Tema 22. Señalización de seguridad. Concepto, tipos de señalización. Colores de seguridad. Señales en forma de panel, luminosas y acústicas. Comunicaciones verbales y gestuales. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  25. Tema 23. Disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  26. Tema 24. Protección colectiva e individual. Equipos de Protección Individual. Tipos y utilización. Obligaciones del empresario y del trabajador. Utilización y mantenimiento de los EPI. EPIs usuales en trabajos agropecuarios, construcción y bomberos. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  27. Tema 25. Protección contra riesgos eléctricos. Conceptos y definiciones. Riesgos derivados de la electricidad. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  28. Tema 26. Máquinas, herramientas y equipos de trabajo. Principios básicos de seguridad en máquinas. Certificación de Producto Máquina. Principales riesgos de seguridad derivados de la utilización de máquinas y medidas preventivas. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  29. Tema 27. Riesgo de Incendio. Medidas de prevención contra incendios. El fuego. Clasificación de los fuegos en función de la naturaleza del combustible. Sistemas de detección y alarma. Protección contra incendios. Instalaciones fijas. Extintores manuales. Sistemas especiales de extinción. Reglamentación de protección contra incendios según la actividad de los establecimientos.
  30. Tema 28. Actuaciones en caso de emergencias. Medidas de emergencia y evacuación. Clasificación y organización de emergencias. Planes de Autoprotección.
  31. Tema 29. Higiene industrial. Definición y metodología de actuación. Concepto de tóxico. Clasificación. Vías de entrada de los agentes químicos y efectos fisiológicos. Criterios de valoración técnicos y legales.
  32. Tema 30. Agentes químicos. Real Decreto sobre la protección de la salud y seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con los agentes químicos durante el trabajo. Guía técnica del INSST. Límites de exposición profesional a agentes químicos. Medición de exposiciones. Sistemas de lectura directa. Toma de muestras. Sistemas pasivos. Muestras personales y ambientales. Representatividad de las mediciones.
  33. Tema 31. Productos químicos. Clasificación, etiquetado y almacenamiento. Ficha de Datos de Seguridad. Control de las exposiciones a agentes químicos. Acciones sobre el foco contaminante, el medio y el individuo. Ventilación y extracción localizada. Equipos de protección individual. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  34. Tema 32. Riesgos por exposición profesional a agentes cancerígenos y mutágenos. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  35. Tema 33. Efectos, evaluación y control de agentes físicos en el trabajo. Ruido, clases, caracterización y efectos. Evaluación de la exposición a ruido: equipos de medida. Control de la exposición a ruido. EPIs. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  36. Tema 34. Vibraciones, fenómeno, propiedades, tipos y efectos. Evaluación de la exposición: instrumentos de medidas y criterios de valoración. Control de la exposición a vibraciones. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  37. Tema 35. Radiaciones: características, clasificación, efectos, criterios de evaluación y medidas preventivas. Riesgos derivados de las radiaciones ópticas artificiales y de los campos electromagnéticos, disposiciones legales en esta materia, evaluación y medidas preventivas.
  38. Tema 36. Ambiente térmico. Estrés térmico. Balance térmico para el organismo humano. Medidas de prevención y control.
  39. Tema 37. Agentes biológicos en el trabajo. Definición y clasificación. Origen, medios de transmisión y vías de entrada. Efectos, evaluación y control. Principales enfermedades infecciosas relacionadas con el trabajo. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  40. Tema 38. Concepto y objetivos de la ergonomía y psicosociología aplicadas. Métodos de trabajo en ergonomía. Concepto y diseño de los espacios y de los puestos de trabajo.
  41. Tema 39. Aspectos ergonómicos de interés en el trabajo de oficinas. Riesgos del trabajo con pantallas de visualización de datos y su prevención. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  42. Tema 40. Manipulación de cargas que entrañe riesgos, en particular dorsolumbar: Evaluación y prevención. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  43. Tema 41. El ambiente de trabajo desde la perspectiva ergonómica: condiciones termohigrométricas, iluminación, ruido, etc. Criterios y método de evaluación. Recomendaciones y disposiciones relevantes al respecto. Síndrome del Edificio Enfermo.
  44. Tema 42. Carga física de trabajo. Esfuerzos dinámicos y estáticos. Posturas de trabajo. Conceptos. Evaluación. Intervención. Movimientos repetitivos, evaluación y control.
  45. Tema 43. Factores psicosociales relacionados con la organización, el tiempo y el contenido del trabajo, la realización de la tarea y las relaciones interpersonales. Metodología para la evaluación de los factores de riesgos psicosociales, Método FPSICO y Metodología para la evaluación de riesgos psicosociales en pequeñas empresas del INSST.
  46. Tema 44. Carga mental de trabajo. Factores determinantes y características de la carga mental. Efectos derivados y su prevención. Estrés laboral. Estresores. Consecuencias del estrés para la empresa y el individuo. Evaluación y prevención del estrés laboral. Síndrome de burnout.
  47. Tema 45. Violencia en el trabajo. Mobbing. Conceptos, características, evaluación e intervención. Protocolos de la Diputación de Cáceres de prevención y actuación frente al acoso laboral, actuación frente a la violencia o acoso sexual y por razón de sexo, y frente al acoso por razón de orientación e identidad sexual.
  48. Tema 46. Medicina del Trabajo. Conceptos básicos, objetivos, funciones. Patologías de origen laboral. La Enfermedad Profesional: definición y clasificación según la normativa vigente. Vigilancia de la salud. Concepto y objetivos. Regulación normativa. Promoción de la salud en el trabajo.
  49. Tema 47. Bases estadísticas aplicadas a la Prevención de Riesgos Laborales. Conceptos fundamentales. Notificación y registros de accidentes. Estadísticas de accidentabilidad.
  50. Tema 48. Socorrismo y primeros auxilios. Conceptos básicos. Actuaciones iniciales: paciente inconsciente. Soporte vital Básico-RCP. Hemorragia. Luxaciones y fracturas. Intoxicaciones. Quemado. Hipotermia. Golpe de calor. Choque eléctrico. Organización de los primeros auxilios.
  51. Tema 49. Riesgos específicos en situaciones especiales: Maternidad, menores y/o trabajadores especialmente sensibles. Protección específica de estas situaciones en la legislación vigente.
  52. Tema 50. Soldadura eléctrica y oxiacetilénica. Principales riesgos presentes en operaciones de soldadura. Medidas preventivas. Equipos de protección individual utilizados en operaciones de soldadura.
  53. Tema 51. Espacios confinados. Concepto de espacio confinado. Peligros asociados a un espacio confinado, medidas de prevención y protección. El permiso de trabajo. Procedimientos de emergencia y rescate.
  54. Tema 52. Riesgos en el sector de la construcción. Real Decreto por el que se establecen disposiciones mínimas de seguridad y de salud en las obras de construcción. El estudio y el plan de seguridad y salud. Obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales de los principales intervinientes en el proceso constructivo. La dirección facultativa de la obra. El libro de incidencias. Guía técnica del INSST.
  55. Tema 53. Riesgos y Medidas Preventivas en el uso de equipos de trabajo y maquinaria en el sector de la construcción. Andamios, Plataformas y Maquinarias y Equipos de elevación de cargas y de personas, escaleras manuales, etc.
  56. Tema 54. Riesgos Higiénicos de carácter general en la construcción. Productos Tóxicos y Peligrosos. Trabajos con riesgo de exposición al amianto. Disposiciones legales en esta materia y Guía técnica del INSST que la desarrolla.
  57. Tema 55. Riesgos laborales en agricultura y ganadería. Riesgos específicos y su prevención. Evaluación y control de riesgos. Riesgos derivados del manejo de plaguicidas. Maquinaria agrícola. Riesgo biológico en la ganadería. Operaciones en viveros e invernaderos.
  58. Tema 56. Fenómenos meteorológicos adversos, evaluación de riesgos y medidas preventivas. Disposiciones legales en esta materia.
  59. Tema 57. Atmósferas explosivas. Real Decreto sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores expuestos a los riesgos derivados de atmósferas explosivas en el lugar de trabajo. Guía técnica del INSST.
  60. Tema 58. Seguridad vial laboral. Accidentes in itínere y en misión. Medidas preventivas. Planes de seguridad vial laboral.
  61. Tema 59. La Responsabilidad en materia de prevención de riesgos laborales. Responsabilidad administrativa, civil y penal. Prevención de riesgos laborales y responsabilidad social empresarial. Aspectos comunes. Ley de responsabilidad social empresarial en Extremadura.
  62. Tema 60. Riesgo de exposición al Radón. Conceptos generales, efectos y normativa. Mecanismos de evaluación y control.

Temario completo (62 temas) →

Documento oficial del temario

Cómo presentar la solicitud

Plazo: Veinte días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación en el BOE, que fue el 29 de septiembre de 2026. El plazo arranca el 30 de septiembre de 2026 y termina aproximadamente el 27 de octubre de 2026 (comprueba la fecha exacta, porque los días festivos de Cáceres pueden moverla).

  1. Busca y lee las bases completas en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número 147, de 4 de agosto de 2026. Ahí está el modelo de solicitud, la tasa y los requisitos.
  2. Reúne la documentación que pidan las bases (titulación, DNI, justificante de pago de la tasa y los méritos que quieras que te puntúen).
  3. Presenta la solicitud en el plazo y por la vía que indiquen las bases (normalmente sede electrónica de la Diputación de Cáceres o registro presencial).
  4. Guarda el justificante de presentación y el del pago de la tasa.

Documentación

  • El anuncio del BOE no lista la documentación. La fijan las bases provinciales.
  • De forma habitual en estos procesos: solicitud en el modelo oficial, copia del DNI, copia del título exigido, justificante del pago de la tasa y documentación acreditativa de los méritos para la fase de concurso.

Fechas clave

  • Publicación de las bases completas en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres nº 147: 4 de agosto de 2026
  • Fecha de la resolución de convocatoria: 22 de septiembre de 2026
  • Anuncio en el BOE (arranca el plazo): 29 de septiembre de 2026
  • Fin del plazo de solicitudes (aproximado): 27 de octubre de 2026
  • Fecha del examen: No consta. Se anunciará según prevean las bases.

Consejos para este proceso

  • Lo primero: descarga el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número 147, de 4 de agosto de 2026. Sin esas bases no sabes ni el temario ni cómo puntúan los méritos.
  • Prepara ya los justificantes de experiencia (vida laboral y certificados de empresa o de servicios prestados) y los títulos de cursos de prevención: en un concurso-oposición esos papeles suman puntos y hay que presentarlos en plazo.
  • Veinte días hábiles pasan rápido y no cuentan sábados, domingos ni festivos. No dejes la solicitud para el último día, sobre todo si vas por sede electrónica.
  • Revisa en las bases si los méritos se presentan con la solicitud o más tarde: si se piden con la solicitud y no los aportas, pierdes esos puntos.
  • En la misma convocatoria salen otras dos plazas (Técnico/a en Sistemas y Tecnologías de la Información y Electricista). Si cumples requisitos de más de una, mira si te interesa presentarte a varias.

Preguntas frecuentes

¿Puedo presentarme si nunca he trabajado en la Administración?

Sí. Es turno libre, o sea, abierto a cualquier persona que cumpla los requisitos, seas o no funcionario.

¿Qué significa concurso-oposición?

Que la nota final sale de dos partes: unos exámenes (la oposición) y la puntuación de tu experiencia y formación (el concurso). El peso de cada parte lo fijan las bases provinciales.

¿Dónde está el temario?

No está en el BOE. Tienes que consultar las bases del Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número 147, de 4 de agosto de 2026.

¿Cuánto cuesta presentarse?

El anuncio del BOE no menciona la tasa. Lo indican las bases provinciales, donde también aparecen las posibles bonificaciones o exenciones (por ejemplo, para personas desempleadas o con discapacidad, si las bases las recogen).

¿Hasta cuándo puedo entregar la solicitud?

Tienes veinte días hábiles desde el 30 de septiembre de 2026. La fecha límite ronda el 27 de octubre de 2026; confírmala contando los festivos de Cáceres.

¿Es plaza fija?

Sí, es un proceso para cubrir una plaza de plantilla de la Diputación de Cáceres. Las condiciones concretas del puesto están en las bases.

Seguimiento del proceso

  • 29 sep 2026
    Convocatoria publicada

    Resolución de 22 de septiembre de 2026, de la Diputación Provincial de Cáceres, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

    BOE

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Bases Avisarme

La información oficial es la del boletín y las bases enlazadas; esta ficha es una ayuda para entenderlas y puede contener errores. Última actualización: 6 oct 2026.