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En desarrollo (pruebas y resultados) Temporal / interinidad Estatutario (sanidad)

7 plazas de Técnico/a Superior sanitario en el Hospital de la Defensa de Zaragoza

Nombre oficial: Técnico/a superior — Varias especialidades (personal sanitario)

Ministerio de Defensa · Hospital General de la Defensa de Zaragoza (Zaragoza)

El Ministerio de Defensa convocó 7 puestos de Técnico/a Superior sanitario (grupo C1) para el Hospital General de la Defensa de Zaragoza, uno por cada especialidad: anatomía patológica, dietética, documentación sanitaria, imagen para el diagnóstico, laboratorio, prótesis dentales y radioterapia. No hay examen: se selecciona sólo por méritos (experiencia, cursos y oposiciones militares ya superadas), hasta 100 puntos. El nombramiento es de personal estatutario temporal, no una plaza fija. El plazo para solicitarlo fue del 19 de noviembre al 2 de diciembre de 2025 y el proceso terminó con la lista definitiva de méritos del 29 de abril de 2026.

Plazas7
7 libres
Plazo de solicitudhasta el 2 dic 2025
cerrado hace 313 días
ExamenYa celebrado
TitulaciónC1 · Bachillerato / técnico
Técnico/a Superior en la especialidad en la que se concurra, o equivalente
SistemaVer bases
Publicada18 nov 2025
CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA
  1. Convocatoria18 nov 2025
  2. Plazo2 dic 2025
  3. Admitidos (prov.)23 ene 2026
  4. Admitidos (def.)12 feb 2026
  5. Examen
  6. Resultados18 nov 2025
  7. Nombramientos

La convocatoria no sale en el BOE: se publica en www.defensa.gob.es y en www.administracion.gob.es, y esas publicaciones son las que marcan los plazos. Además, la resolución convoca 108 puestos de todo tipo en el hospital; estos 7 son sólo los de Técnico/a Superior sanitario del grupo C1 (anatomía patológica y citodiagnóstico, dietética y nutrición, documentación y administración sanitaria, imagen para el diagnóstico y medicina nuclear, laboratorio de diagnóstico clínico y biomédico, prótesis dentales, y radioterapia y dosimetría), uno por especialidad. Este proceso ya terminó: la lista definitiva de méritos se publicó el 29 de abril de 2026.

Quién puede presentarse

  • Tener el título de Técnico/a Superior en la especialidad a la que te presentes, o un título equivalente. Tienes que haber acabado la formación antes de que cierre el plazo de solicitudes (vale un certificado del centro de que has aprobado todo y pagado las tasas del título).
  • Ser español; también pueden presentarse personas de países de la Unión Europea, sus cónyuges no separados legalmente y sus descendientes menores de 21 años o dependientes, y quienes estén cubiertos por tratados de la UE sobre libre circulación de trabajadores.
  • Tener 16 años cumplidos y no haber llegado a la edad de jubilación forzosa.
  • Estar en condiciones físicas y psíquicas para hacer el trabajo (se acredita con un certificado médico al final del proceso).
  • Si el título es de fuera de España, tener la homologación del Ministerio de Educación (para C1 hace falta homologación, no basta el certificado de equivalencia).

No puedes si…

  • Quien ya sea personal estatutario fijo en esa misma categoría y especialidad en cualquier servicio de salud, sea cual sea su situación administrativa.
  • Quien haya sido expulsado por expediente disciplinario de una Administración pública o esté inhabilitado por sentencia para cargos públicos o para ejercer la profesión.
  • Quien tenga una condena firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual o por trata de seres humanos (se comprueba con el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales).

Pruebas

1. Fase de concurso (única fase)No hay examen. El tribunal puntúa tus méritos hasta 100 puntos: experiencia profesional hasta 50 puntos (0,60 por mes trabajado en la Red Sanitaria Militar de Defensa en la misma categoría y especialidad; 0,45 en la sanidad pública u otras administraciones; 0,15 en la privada, con tope de 30; 0,10 y 0,05 por trabajo en otra categoría, con tope de 12), formación continua hasta 30 puntos (3,30 puntos por crédito, y un crédito son 10 horas) y hasta 20 puntos por haber aprobado la fase de oposición de un proceso de esta misma categoría en la Red Sanitaria Militar en los 5 años anteriores (10 puntos por cada uno). Tú mismo rellenas una hoja de autobaremo al solicitar, pero esa nota es sólo orientativa: el tribunal la revisa y la corrige.
2. Acreditar los méritos con documentos (eliminatoria)Tras publicarse la lista de admitidos, el hospital publica quiénes deben presentar los justificantes de lo que pusieron en el autobaremo (los mejor puntuados, hasta 100 aspirantes por puesto). Tienes 10 días hábiles para enviarlos por registro electrónico. Si no los presentas, no te valoran los méritos y te quedas fuera del orden.

Dificultad estimada: 3/5 — No hay examen ni temario, lo que facilita presentarse, pero sólo hay un puesto por especialidad y gana quien más méritos acumule: la experiencia en la Red Sanitaria Militar puntúa cuatro veces más que la privada, así que quien ya ha trabajado en hospitales militares sale con mucha ventaja.

Temario

No hay temario. El proceso es sólo concurso de méritos: no se hace ningún examen, así que las bases no incluyen ni temas ni bloques.

Estas bases no traen el temario; te mostramos el de la convocatoria anterior del mismo cuerpo y organismo (ver de dónde sale). Compruébalo con las bases actuales.

  1. BLOQUE COMÚN (10 temas, iguales para todas las especialidades):
  2. Tema 1. El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de 1978 y en la Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad. Ley 16/2003, de 28 de mayo, de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud: principios generales, titulares, derechos de los ciudadanos y prestaciones.
  3. Tema 2. Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias: principios generales del ejercicio de las profesiones sanitarias.
  4. Tema 3. Ley 41/2002, de 14 de noviembre, de Autonomía del paciente.
  5. Tema 4. Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: objeto y ámbito de aplicación; clasificación de personal estatutario; derechos y deberes; situaciones; incompatibilidades; régimen disciplinario y modelo de desarrollo profesional.
  6. Tema 5. Estructura, organización y competencias del Ministerio de Defensa. Resolución 400/38239/2009, de 23 de octubre, de la Subsecretaría, por la que se delegan competencias en materia de personal estatutario de la Red Hospitalaria del Ministerio de Defensa.
  7. Tema 6. Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de aplicación; integración del principio de igualdad en la política de salud; modificaciones de la Ley General de Sanidad. Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI.
  8. Tema 7. Sistemas de información utilizados en Atención Especializada y Atención Primaria: características generales. Historia clínica, sistemas de registro y archivos clínicos.
  9. Tema 8. Calidad en el Sistema Nacional de Salud: métodos de evaluación, tendencias actuales en la evaluación de la calidad, programas de calidad: diseño e implantación. Enfoque en calidad asistencial y seguridad del paciente.
  10. Tema 9. Técnicas y habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Relación profesional-paciente, colaboración interdisciplinar y apoyo a pacientes y familiares.
  11. Tema 10. Metodología de Investigación Básica y Aplicada. Estudios descriptivos y analíticos. Estudios de procesos y resultados. Estudios clínicos y análisis de resultados en salud.
  12. BLOQUE ESPECÍFICO (empieza en el tema 11 y hay un temario distinto para cada una de las seis especialidades: Anatomía Patológica y Citodiagnóstico, Dietética y Nutrición, Documentación y Administración Sanitaria, Laboratorio de Diagnóstico Clínico y Biomédico, Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear, y Radioterapia y Dosimetría). En Anatomía Patológica y Citodiagnóstico los temas 11 a 25 recogidos en el documento tratan: prevención de la infección y esterilización en el laboratorio; riesgos de sustancias químicas y biológicas y ergonomía; documentación y recepción de muestras; control de calidad de las pruebas analíticas; introducción a la histotecnología; descalcificación y reblandecimiento tisular; fijación tisular; métodos de inclusión; preparación y orientación de bloques; micrótomos y técnicas de corte; procesamiento histológico y equipamiento del laboratorio; fundamentos de coloración; coloración de tejido conjuntivo e impregnación argéntica; y coloraciones para grasas, glucógeno, mucina, fibrina y amiloide.

Temario completo (12 temas) →

Cómo presentar la solicitud

Plazo: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en www.defensa.gob.es y en www.administracion.gob.es: del 19 de noviembre al 2 de diciembre de 2025. Ya está cerrado.

  1. Descarga la hoja de autobaremo (la de C1) de la web del Ministerio de Defensa, www.defensa.gob.es, o del punto de acceso general www.administracion.gob.es, y rellénala puntuándote tú mismo con el baremo del Anexo I.
  2. Rellena la solicitud electrónica en la Sede Electrónica Central del Ministerio de Defensa, https://sede.defensa.gob.es/acceda, dirigida al Hospital General de la Defensa en Zaragoza. Hay un documento aparte de la convocatoria con instrucciones para rellenarla.
  3. Adjunta la hoja de autobaremo a la solicitud. En esta fase no se entrega ningún otro documento: ni títulos, ni contratos, ni certificados.
  4. Envía la solicitud por vía electrónica dentro del plazo. Si presentas varias, sólo cuenta la última.
  5. Más adelante, si estás entre los llamados, presenta los justificantes de los méritos por registro electrónico y adelántalos por correo a setec_hgdz@oc.mde.es.

Documentación

  • Al solicitar: solicitud electrónica rellenada en la sede de Defensa y hoja de autobaremo. Nada más.
  • Para acreditar la experiencia: certificado de la autoridad competente (en la sanidad pública, acompañado de copia del nombramiento como empleado público; en la privada, de los contratos de trabajo) y, en todos los casos, el informe de vida laboral. El tiempo trabajado en la Red Sanitaria Militar lo certifica de oficio la Subdirección General de Personal Civil.
  • Para acreditar la formación: diplomas o certificados de los cursos, con los créditos u horas y la entidad que los organizó.
  • Para el nombramiento, si te seleccionan y en 5 días hábiles: original o copia auténtica del título exigido; declaración jurada de no haber sido separado por expediente disciplinario ni estar inhabilitado; declaración de acatamiento de la Constitución; certificado médico de capacidad funcional de los servicios de salud; certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales; y declaración jurada de no ser personal estatutario fijo en esa categoría y especialidad.
  • Si no resides en España y entras por ser cónyuge o descendiente de español o de ciudadano de la UE, o por un tratado internacional: documento que lo acredite, junto con la solicitud.

Ir a la solicitud

Fechas clave

  • Fecha de la resolución de convocatoria: 12 de noviembre de 2025
  • Publicación de la convocatoria: 18 de noviembre de 2025
  • Inicio del plazo de solicitudes: 19 de noviembre de 2025
  • Fin del plazo de solicitudes: 2 de diciembre de 2025
  • Lista provisional de admitidos y excluidos, con la nota del autobaremo: 23 de enero de 2026
  • Lista definitiva de admitidos y excluidos: 12 de febrero de 2026
  • Lista provisional de méritos y orden de los aspirantes: 26 de marzo de 2026
  • Lista definitiva de méritos y fin del proceso: 29 de abril de 2026

Consejos para este proceso

  • Rellena el autobaremo con la calculadora en la mano y con los certificados delante. Lo que no puedas justificar con papeles luego, el tribunal te lo quita; e inflar méritos a propósito puede acabar en vía penal según las bases.
  • Suma bien la experiencia: un mes son 30 días naturales o 150 horas. Junta todos los periodos en días, divide entre 30 y descarta lo que sobre. El tiempo a tiempo parcial se cuenta en proporción.
  • Un mismo periodo sólo puntúa por un apartado, el que más te convenga. Si a la vez trabajaste en un hospital militar y en uno privado, cuenta el militar: 0,60 frente a 0,15 por mes.
  • Pide la vida laboral a la Seguridad Social antes de empezar. Sin ella no valen los certificados de empresa, según el Anexo I.
  • Para los cursos, mira si el certificado pone créditos: si vienen créditos y horas, se valora por créditos (3,30 puntos por crédito, 10 horas = 1 crédito). Guarda sólo los cursos de entidades válidas: Administración, universidades, sindicatos del Acuerdo de Formación o cursos acreditados por la Comisión General de Formación.
  • Vigila la web de Defensa a diario cuando salga la lista provisional: sólo tienes 5 días hábiles para subsanar exclusiones o errores del autobaremo.

Preguntas frecuentes

¿Tengo que estudiar un temario o hacer un examen?

No. Es un concurso de méritos puro: se valoran experiencia, cursos y oposiciones militares ya superadas, nada más.

¿Esto es una plaza fija de funcionario?

No. Es un nombramiento de personal estatutario temporal. Según las bases, acaba cuando el puesto lo cubra personal fijo, cuando se amortice o cuando desaparezcan las razones de urgencia que lo justificaron.

Si no me cogen, ¿me quedo en alguna lista?

Sí. El tribunal puede proponer más aspirantes que puestos y, si el seleccionado renuncia o no presenta los papeles, se llama al siguiente. Esa relación vale como máximo un año y la sustituye la lista de la siguiente oferta de empleo público.

¿Puedo presentarme a más de una especialidad?

Las bases no lo dicen expresamente, pero sólo cuenta la última solicitud que presentes dentro del plazo, así que en la práctica eliges una.

Trabajo en un hospital privado, ¿me sirve?

Sí, pero puntúa poco: 0,15 puntos por mes completo en la misma categoría y especialidad, con un tope de 30 puntos, frente a 0,45 en la sanidad pública y 0,60 en la Red Sanitaria Militar.

¿Qué pasa si me excluyen por un error?

Tienes 5 días hábiles desde que se publica la lista provisional para subsanarlo o avisar de un error en el autobaremo. Se presenta por registro electrónico y se adelanta por correo a setec_hgdz@oc.mde.es.

¿Hay que pagar tasa?

Las bases no mencionan ninguna tasa de examen ni derechos de participación.

Notas y resultados

PublicaciónPersonasAptosMediaMáximaCorte (mín. apto)
ACUERDO TRIBUNALES LISTA DEFINITIVA MERITOS FIN DEL PROCESO SELECT PERS TEMPORAL HGD ZARAG
29 abr 2026
1.195017,81100—Listado oficial

Datos leídos automáticamente de los listados oficiales (nombre y DNI parcial, tal como los publica la administración). Si hay dudas, manda el listado. Más sobre tus datos.

Seguimiento del proceso

  • 29 abr 2026
    Resultados / notas

    ACUERDO TRIBUNALES LISTA DEFINITIVA MERITOS FIN DEL PROCESO SELECT PERS TEMPORAL HGD ZARAGOZA 5 SUBGRUPOS. LISTA DEFINITIVA MERITOS FIN DEL PROCESO SELECT PERS TEMPORAL HGD ZARAGOZA 5 SUBGRUPOS.

    Documento oficial
  • 26 mar 2026
    Lista provisional de admitidos y excluidos

    LISTADO PROVISIONAL ORDENADO DE PERSONAS ADMITIDAS AL PROCESO SELECTIVO PARA LA SELECCIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL EN PLAZAS DE LAS DISTINTAS CATEGORÍAS DE PERSONAL SANITARIO.

    Documento oficial
  • 26 mar 2026
    Resultados / notas

    ACUERDO TRIBUNALES LISTA PROVISIONALES DE MERITOS

    Documento oficial
  • 12 feb 2026
    Lista definitiva de admitidos

    RESOLUC LISTA DEFINITIVA ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

    Documento oficial
  • 23 ene 2026
    Resultados / notas

    Autobaremo C1, C2 y E corregido

    Documento oficial
  • 23 ene 2026
    Lista provisional de admitidos y excluidos

    Resolución de 22 de enero de 2026, del Director del Hospital General de la Defensa en Zaragoza, por la que se aprueba la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas al proceso selectivo para la selección de personal estatutario temporal en plazas de las distintas categorías convocadas en la Red Sanitaria Militar de la Defensa, para el Hospital General de la Defensa en Zaragoza

    Documento oficial
  • 18 nov 2025
    Resultados / notas

    Autobaremo C1, C2 y E

    Documento oficial
  • 18 nov 2025
    Otra publicación

    INSTRUCCIONES CUMPLIMENTACIÓN SOLICITUD ELECTRÓNICA

    Documento oficial
  • 18 nov 2025
    Convocatoria publicada

    Resolución de 12 de noviembre de 2025, de la Subsecretaría de Defensa, por la que se convoca proceso selectivo para la selección y el nombramiento de personal estatutario temporal en puestos de diversas categorías en la Red Sanitaria Militar del Ministerio de Defensa, para el Hospital General de la Defensa de Zaragoza

    CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA

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Bases Mi nota Avisarme

La información oficial es la del boletín y las bases enlazadas; esta ficha es una ayuda para entenderlas y puede contener errores. Última actualización: 5 oct 2026.