1 plaza de Técnico de Sistemas (TIC Compras) en Madrid Digital

Quién puede presentarse

• Titulación universitaria oficial: Grado, Diplomatura, Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica.
• Tener al menos 2 años de experiencia, en los últimos 10 años, haciendo funciones parecidas en al menos 3 de las tareas que describe el puesto (apoyo técnico en compras TIC, estudios de mercado, evaluación técnica de hardware y software, documentación técnica de contratos, auditorías, archivo de expedientes).
• Saber español: las bases remiten al apartado 1.c) a) de la base general séptima.
• El resto de requisitos (edad, nacionalidad, capacidad, no estar separado del servicio) están en la base general séptima de la Resolución 422/2023, que no se reproduce en esta convocatoria.
• Hay reserva de plazas para personas con discapacidad igual o superior al 33 %, pero en este perfil (P08) el Anexo 1 no reserva ninguna: la única plaza va por acceso general.

No puedes si…

• Si no acreditas la experiencia mínima exigida en el plazo de méritos, quedas excluido definitivamente.
• Si no te presentas a alguno de los ejercicios, quedas fuera.
• Llevar encima o usar móvil, reloj inteligente, auriculares, gafas electrónicas o cualquier aparato que permita recibir o guardar información durante las pruebas supone la exclusión inmediata.
• Presentar la solicitud en papel no vale: te requieren para que la rehagas por internet y cuenta la fecha de esa subsanación.

Pruebas

Dificultad estimada: 4/5 — Solo hay 1 plaza, piden titulación universitaria y 2 años de experiencia específica, y tras el test con penalización solo siguen las 4 mejores notas del perfil, de modo que casi todo se decide luego en méritos y entrevista.

Temario

Las bases sí traen temario, en el Anexo 3 («Áreas de conocimiento objeto de la fase 1 oposición»), con un listado distinto para cada perfil. El texto disponible se interrumpe antes de llegar al apartado del perfil P08 (Técnico TIC Compras), de modo que la lista completa de ese perfil no se reproduce aquí. Descarga el PDF del BOCM del 29 de mayo de 2026 y busca el apartado «P08. TÉCNICO TIC COMPRAS» dentro del Anexo 3. Las bases avisan de que las normas citadas en el temario se estudian en la versión vigente el día del examen.

1. Políticas de Igualdad de Género: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
2. Protección de datos. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre: objeto y ámbito de aplicación, principios de protección de datos, derechos de los ciudadanos, responsable y encargado del tratamiento, derechos digitales.
3. Organización administrativa, funciones y marco institucional: organización institucional de la Comunidad de Madrid y sector público autonómico; Madrid Digital (naturaleza jurídica, funciones y encuadre organizativo); Plan Estratégico de Madrid Digital 2022-2026.
4. Nota: el texto de las bases que se ha podido leer corta el Anexo 3 en el perfil P03, así que el temario específico del perfil P08 (Técnico TIC Compras) no aparece completo aquí. Los tres puntos anteriores son los comunes a todos los perfiles.

Temario completo (5 temas) →

Documento oficial del temario

Cómo presentar la solicitud

Plazo: 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación en el BOCM (29 de mayo de 2026). En la práctica, del 1 al 26 de junio de 2026, hasta las 23:59 del último día. Ya está cerrado.

1. Todo es obligatoriamente por internet: el papel no sirve.
2. Descarga el CV normalizado en el apartado «Secciones» de la página de procesos selectivos de Madrid Digital: https://www.comunidad.madrid/empleo/procesos-selectivos-agencia-administracion-digital-agencia-ciberseguridad-comunidad-madrid
3. Rellena el CV normalizado y guárdalo en PDF. Es obligatorio adjuntarlo a la solicitud.
4. Paga la tasa (54,90 euros para este perfil, que es grupo III) en la cuenta ES78 0049 4426 4421 1000 7608 del Banco Santander, titular «Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid», por ingreso en caja o transferencia. Guarda el justificante.
5. Rellena y presenta la solicitud telemática siguiendo las instrucciones del Anexo 7 de las bases, adjuntando el CV en PDF y el justificante del pago.
6. Si optas a varios perfiles, paga una tasa por cada uno y acredita los requisitos mínimos de cada uno.
7. Si necesitas una adaptación por discapacidad, adjunta la documentación que la justifique (base general décima).
8. Si algo falta, te avisan y tienes 10 días hábiles para arreglarlo; si no lo haces, se entiende que renuncias.

Tasa: 54,90 euros para los perfiles del grupo III (este puesto es grupo III). 27,58 euros para los del grupo II. Se paga una tasa por cada perfil al que te presentes. Hay exenciones totales recogidas en el apartado 1 de la base general undécima; las personas desempleadas tienen que estar inscritas como demandantes de empleo con al menos seis meses de antigüedad a 29 de mayo de 2026.

Documentación

• Solicitud telemática según el Anexo 7 de las bases.
• CV normalizado de Madrid Digital, relleno y en PDF.
• Justificante del ingreso de la tasa (o documentación que acredite la exención).
• Documentación de las adaptaciones solicitadas, si las pides.
• Documento de identidad, que tendrás que mostrar al entrar a cada prueba.
• Más adelante, en la fase de méritos: vida laboral, títulos universitarios, certificados de cursos con el número de horas, certificado de inglés y, si alegas experiencia en una Administración, el certificado de funciones y servicios prestados.

Ir a la solicitud

Fechas clave

• Publicación de la convocatoria en el BOCM núm. 126: 29 de mayo de 2026
• Plazo para presentar la solicitud: Del 1 al 26 de junio de 2026 (hasta las 23:59)
• Designación de la Comisión de Selección (Resolución 471/2026): 8 de julio de 2026, publicada el 10 de julio de 2026
• Corrección de errores en la Comisión de Selección (Resolución 486/2026): 15 de julio de 2026, publicada el 17 de julio de 2026
• Listas provisionales de admitidos y excluidos (Resolución 501/2026): 21 de julio de 2026, publicadas el 24 de julio de 2026
• Convocatoria del examen (sitio, hora y duración): Se publica en la web de Madrid Digital con un mínimo de 10 días naturales de antelación. No hay fecha de examen conocida.
• Plazo para presentar los méritos: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la lista definitiva de quienes superan la oposición

Consejos para este proceso

• Antes de nada, mira si tienes los 2 años de experiencia en al menos 3 de las tareas del puesto. Sin eso te excluyen después, aunque hayas aprobado el examen.
• Pide ya a la Tesorería General de la Seguridad Social tu informe de vida laboral y a tus empresas anteriores un certificado que detalle funciones, no solo el puesto: la Comisión compara esas funciones con las del Anexo 2 y, si no cuadran, te deja fuera.
• El test resta 0,25 por fallo. Con 40 preguntas, arriesgar a ciegas sale caro; vale más dejar en blanco lo que no sabes.
• Guarda los certificados de cursos de los últimos 10 años con las horas lectivas escritas: sin las horas no puntúan.
• Un B2 de inglés vale 2 puntos en los méritos. Si lo tienes a medias, es de las formas más rápidas de sumar.

Seguimiento del proceso

• 24 jul 2026
  Lista provisional de admitidos y excluidos

  RESOLUCIÓN 501/2026, de 21 de julio, de la Consejera-Delegada de la Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid, por la que se aprueban y declaran las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo convocado mediante Resolución 319/2026, de 27 de mayo de 2026.

  Documento oficial
• 17 jul 2026
  Corrección de errores / modificación

  RESOLUCIÓN 486/2026, de 15 de julio, de la Consejera Delegada de la Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid, por la que se procede a la corrección de errores y modificación de la Resolución 471/2026, de 8 de julio, por la que se designaban los componentes de la Comisión de Selección del proceso selectivo para la selección de personal laboral ordinario indefinido (laboral fijo), en turno libre.

  Documento oficial
• 10 jul 2026
  Otra publicación

  RESOLUCIÓN471/2026,de 8 de julio, de la Consejera-Delegada de la Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid, por la que se designa a los componentes de la Comisión de Selección del proceso selectivo para la selección de personal laboral ordinario indefinido (laboral fijo), en turno libre, convocado mediante Resolución 319/2026, de 27 de mayo.

  Documento oficial
• 29 may 2026
  Convocatoria publicada

  RESOLUCIÓN 319/2026, de 27 de mayo, de la Consejera Delegada de la Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid, por la que se convoca proceso selectivo, para la selección de personal laboral ordinario indefinido (laboral fijo) de funciones profesionales de las áreas de actividad funcional Informática y Técnica, Administrativa y de Gestión y Servicios

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