1 plaza de Técnico/a Medio de Calidad Ambiental en la Universidad de Granada

Quién puede presentarse

• Tener nacionalidad española, o ser nacional de un país de la Unión Europea.
• También pueden presentarse el cónyuge de españoles o de nacionales de la UE (si no están separados legalmente) y sus hijos menores de 21 años o mayores que dependan económicamente, sea cual sea su nacionalidad.
• Igualmente pueden participar las personas amparadas por tratados internacionales firmados por la UE y ratificados por España en los que se aplique la libre circulación de trabajadores.
• Tener 16 años cumplidos y no haber llegado a la edad de jubilación forzosa.
• Tener la capacidad funcional necesaria para hacer el trabajo.
• Tener el título de Grado, Diplomado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente. También vale el justificante de haberlo solicitado y pagado las tasas del título.
• Si el título es extranjero, hay que tener la homologación a título español o un certificado de equivalencia de nivel académico universitario. No hace falta si ya se reconoció la cualificación profesional por normativa europea.
• Los requisitos hay que cumplirlos el último día del plazo de solicitudes y mantenerlos hasta la toma de posesión.

No puedes si…

• Quien ya sea funcionario de carrera de la Escala de Gestión de Prevención y Salud Laboral de la Universidad de Granada.
• Quien haya sido separado del servicio de cualquier Administración pública mediante expediente disciplinario.
• Quien esté inhabilitado por sentencia judicial, de forma absoluta o especial, para empleos o cargos públicos de personal funcionario.
• Si eres de otro país: quien esté inhabilitado o sancionado en su Estado de forma que le impida el acceso al empleo público allí.

Pruebas

Dificultad estimada: 4/5 — Solo hay una plaza y el temario específico es muy técnico (sistemas de gestión ambiental, residuos peligrosos, huella de carbono, depuración de aguas), con dos exámenes eliminatorios y un práctico que vale 30 puntos.

Temario

El temario completo viene en el Anexo I de la convocatoria publicada en el BOE: 8 temas de bloque general y 32 de bloque específico, 40 en total. Las bases avisan de que la normativa que se exige es la versión vigente (o la norma que la sustituya) a fecha de publicación de la convocatoria, es decir, al 1 de diciembre de 2025.

1. BLOQUE GENERAL (8 temas)
2. 1. Constitución Española: Título Preliminar, Título I De los derechos y deberes fundamentales, y Título IV Del Gobierno y de la Administración.
3. 2. Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: Título I Objeto y ámbito de aplicación y Título II Personal al servicio de las Administraciones públicas. Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía.
4. 3. Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario. Título Preliminar, Título I: Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades, Título II: Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario, Título III: Organización de enseñanzas, Título IV: Investigación y transferencia e intercambio del conocimiento e innovación y Título IX: Capítulo I. Régimen jurídico y estructura de las universidades públicas.
5. 4. Estatutos de la Universidad de Granada, aprobados por Decreto 231/2011, de 12 de julio, del Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía.
6. 5. Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
7. 6. Reglamento de actuación y funcionamiento del sector público por medios electrónicos, aprobado por el Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo.
8. 7. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
9. 8. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Título Preliminar: Objeto y ámbito de la Ley, Título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación, Título IV: El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades. Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI. Título Preliminar: Disposiciones generales, Título I: Actuación de los poderes públicos. Capítulo I: Criterios y líneas generales de actuación de los poderes públicos y órgano de participación ciudadana, Capítulo II: Políticas públicas para promover la igualdad efectiva de las personas LGTBI. Sección 1.ª Estrategia estatal para la igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI, Sección 2.ª Medidas en el ámbito administrativo.
10. BLOQUE ESPECÍFICO (32 temas)
11. 1. Desarrollo sostenible.
12. 2. Plan de Sostenibilidad ambiental para la adaptación y mitigación al cambio climático de la Universidad de Granada 2024-2029, aprobado en la sesión ordinaria de Consejo de Gobierno 8 de noviembre del 2024 (BOUGR núm. 256, de 15 de noviembre de 2024).
13. 3. Sistema de Gestión Ambiental en la Universidad. Familia de normas ISO 14001.
14. 4. El reglamento europeo EMAS. Enfoque universitario.
15. 5. Metodología de implantación y mantenimiento de un modelo de gestión integrado de calidad, prevención y medioambiente.
16. 6. Desarrollo documental de un Sistema de Gestión Ambiental. Funciones y responsabilidades.
17. 7. Seguimiento y medición. Indicadores de sostenibilidad ambiental. Tipología de los indicadores.
18. 8. Auditorías. La gestión de auditorías internas y externas del sistema de gestión ambiental de la Universidad.
19. 9. El problema del agua en la universidad. Organismos administrativos relacionados con la gestión del agua. Legislación aplicable y competencias.
20. 10. Ordenanza municipal de vertidos a la red de alcantarillado del municipio de Granada.
21. 11. Sistemas de depuración. Tratamientos físicos y químicos. Tratamiento primario, secundario, terciario y cuaternario.
22. 12. Principales parámetros, origen y corrección en el ámbito universitario: pH, tensoactivos catiónicos y aniónicos, conductividad, amonio, sólidos en suspensión, DQO, DBO5, extracto al hexano, fenoles, toxicidad.
23. 13. Fundamentos de la huella de carbono. Concepto de huella de carbono, gases de efecto invernadero, ciclo del carbono y contexto en el cambio climático.
24. 14. Metodologías de cálculo y estándares internacionales de la huella de carbono, alcances de las emisiones, principales estándares y protocolos.
25. 15. Cálculo de la huella de carbono y su compensación.
26. 16. Huella hídrica. Cálculo, definición de huella verde, azul y gris.
27. 17. Cálculo de la huella hídrica y su compensación.
28. 18. Gestión y certificación de edificios sostenibles.
29. 19. La problemática de los residuos. Concepto de residuo, tipología e identificación.
30. 20. Legislación y normativa aplicable en materia de residuos sólidos de ámbito nacional, autonómico y local. Competencias.
31. 21. Generación y características de los residuos urbanos y asimilables. Evolución y tendencias. Gestión de residuos urbanos y asimilables en universidades. Sistemas de recogida de los residuos urbanos y asimilables y su problemática espacio-temporal. Alcance y tipos.
32. 22. Gestión y buenas prácticas de residuos no peligrosos y asimilables a urbanos en las universidades.
33. 23. Plan de minimización de residuos no peligrosos en las universidades.
34. 24. Residuos peligrosos. Producción de residuos peligrosos en una Universidad.
35. 25. Operaciones de gestión interna de residuos peligrosos. Empleo de contenedores para su recogida y almacenamiento. Problemática espacio-temporal.
36. 26. Plan de minimización de residuos peligrosos en el ámbito universitario.
37. 27. Eventos sostenibles en el ámbito universitario.
38. 28. Problemática y mejora sistemática de la movilidad en Campus Universitarios. Acciones de movilidad sostenible.
39. 29. Criterios ambientales aplicados a compras y contratas en una Universidad. Compras sostenibles en Administraciones públicas.
40. 30. Formación ambiental del personal en Administraciones públicas.
41. 31. La educación ambiental en el ámbito universitario.
42. 32. Mejora de la sostenibilidad y biodiversidad en los jardines en las universidades españolas.

Temario completo (42 temas) →

Cómo presentar la solicitud

Plazo: Quince días hábiles desde la publicación de la convocatoria en el BOE, que fue el 1 de diciembre de 2025. En la práctica, del 2 al 23 de diciembre de 2025.

1. Paga los 37,00 euros de derechos de participación en la cuenta ES71 2100 4224 3913 0072 1670 de CaixaBank, a nombre de «Pruebas Selectivas de Acceso a la Universidad de Granada», en oficina o por transferencia. Guarda el resguardo. Si estás exento, reúne los documentos que lo acrediten.
2. Entra en la sede electrónica de la Universidad de Granada (https://sede.ugr.es) y busca el procedimiento «Procesos selectivos de PAS: Solicitud de admisión». La ficha del procedimiento explica cómo rellenar la solicitud.
3. Rellena la solicitud por internet, declarando que cumples todos los requisitos. No hace falta aportar los títulos todavía: eso se hace al final, si apruebas.
4. Adjunta el resguardo del pago (o la documentación de exención). Si no justificas el pago ni la exención, te excluyen.
5. Si tienes una discapacidad reconocida del 33 % o más, márcalo en la casilla correspondiente y pide las adaptaciones de tiempo y medios que necesites, adjuntando el dictamen técnico facultativo del órgano que te valoró la discapacidad.
6. Si no eres residente en España y participas como cónyuge o descendiente de español o de nacional de la UE, o por un tratado internacional, adjunta el documento que acredite esa situación. Si no tienes DNI, adjunta copia de tu documento de identificación o pasaporte.
7. Presenta la solicitud dentro del plazo. Después puedes pedir cambios en tus datos solo mediante escrito motivado y mientras el plazo siga abierto.
8. Cuando salga la lista provisional de admitidos en el BOJA, comprueba que apareces como admitido, no solo que no estás entre los excluidos. Si hay un error u omisión, tienes 10 días hábiles para subsanarlo por el registro electrónico de la UGR (solicitud genérica), dirigido al Rector y con destino al Servicio de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios.

Tasa: 37,00 euros. Están exentos del pago: las personas con discapacidad igual o superior al 33 %; quienes figuren como demandantes de empleo al menos el mes anterior a la publicación de la convocatoria en el BOE, siempre que no hayan rechazado una oferta de empleo adecuada ni acciones de formación o promoción (se justifica con el informe negativo de rechazos del servicio público de empleo) y no tengan rentas mensuales superiores al Salario Mínimo Interprofesional vigente el día de la publicación (se acredita con el certificado de la declaración del IRPF de 2024 y, si procede, el certificado de nivel de renta de la Agencia Tributaria); las víctimas del terrorismo, su cónyuge o pareja de hecho, el cónyuge del fallecido y los hijos de heridos y fallecidos; y los miembros de familias numerosas de categoría especial. Las familias numerosas de categoría general pagan la mitad (bonificación del 50 %). La tasa no se devuelve si te excluyen por tu propia causa, por ejemplo por no cumplir requisitos o no aportar documentos.

Documentación

• Al solicitar: resguardo del pago de los 37,00 euros, o los documentos que acrediten la exención o bonificación.
• Al solicitar, si pides adaptaciones por discapacidad: dictamen técnico facultativo del órgano que determinó tu grado de discapacidad, indicando qué adaptación te corresponde en cada ejercicio.
• Al solicitar, si procede: documento que acredite tu condición de cónyuge o descendiente de español o de nacional de la UE, o de persona amparada por un tratado internacional. Si no tienes DNI, copia de tu documento de identificación o pasaporte.
• En la fase de concurso: justificación documental de los méritos, o escrito pidiendo que se tengan en cuenta los que ya constan en tu expediente del Servicio de PTGAS de la UGR. Los méritos de fuera de la UGR se acreditan con certificado del órgano competente y, si son servicios prestados, con las funciones concretas que desempeñaste.
• Si apruebas: original del título exigido (o documento acreditativo suficiente) para hacer copia auténtica, y declaración jurada o promesa de no haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado, según el modelo que facilita el Servicio de PTGAS.
• Si apruebas: certificado médico que emite el Servicio de Salud y Prevención de la UGR, que te citará para ello. No tienes que buscarlo tú.

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Fechas clave

• Publicación de la convocatoria en el BOE (Resolución de 24 de noviembre de 2025): 1 de diciembre de 2025
• Inicio del plazo para presentar solicitudes: 2 de diciembre de 2025
• Fin del plazo para presentar solicitudes: 23 de diciembre de 2025
• Corrección de errores de la convocatoria (Resolución de 11 de diciembre de 2025): 18 de diciembre de 2025
• Lista provisional de admitidos y excluidos, nombramiento del tribunal y anuncio de fecha, hora y lugar del primer examen (BOJA nº 180): 16 de septiembre de 2026
• Corrección de errores de la lista provisional de admitidos: 22 de septiembre de 2026
• Plazo para subsanar exclusiones u omisiones: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la lista provisional en el BOJA
• Fecha del primer examen: La fija la resolución de admitidos publicada el 16 de septiembre de 2026. Las bases solo dicen que el primer ejercicio «no podrá iniciarse antes del día 1 de marzo de 2025», tal como aparece publicado en el BOE.
• Constitución del tribunal: Al menos 10 días antes del primer examen
• Separación mínima entre un ejercicio y el siguiente: 3 días hábiles desde que se publica la lista definitiva de aprobados del ejercicio anterior
• Entrega de méritos para la fase de concurso: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de quienes han superado la oposición
• Entrega de documentos de quien aprueba el proceso: 10 días hábiles desde la publicación de la lista de aprobados en la web del Servicio de PTGAS
• Toma de posesión: Un mes como máximo desde el día siguiente a la publicación del nombramiento en el BOJA

Consejos para este proceso

• El práctico pesa mucho y solo entra el bloque específico. Trabaja con los documentos propios de la UGR: el Plan de Sostenibilidad ambiental 2024-2029 (BOUGR nº 256) y la ordenanza municipal de vertidos de Granada son temas concretos que puedes aprenderte casi del todo.
• En el test restan los fallos: cada cuatro errores te borran un acierto. Si dudas entre dos opciones puede merecer la pena arriesgar, pero deja en blanco lo que no tengas por dónde coger.
• La nota de corte del test no se sabe de antemano: depende de cómo lo hagan los mejores. Ponte como objetivo el máximo posible, no el 35 % mínimo.
• Si has trabajado en gestión ambiental en la propia UGR, los 25 puntos por servicios prestados pesan casi tanto como el práctico. Reúne ya los certificados con las funciones detalladas, porque el plazo para entregar méritos es de solo 10 días hábiles.
• Vigila el BOJA y la web http://serviciopas.ugr.es. Los avisos de los exámenes siguientes se publican ahí con solo 24 horas de antelación.

Seguimiento del proceso

• 22 sep 2026
  Corrección de errores / modificación

  Corrección de errores de la Resolución de 11 de septiembre de 2026, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas, se anuncia la fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio y se publica el Tribunal de Valoración del proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Gestión de Prevención y Salud Laboral (Puesto de Técnico/a Medio Calidad Ambiental) (BOJA número 180, de 16 de septiembre de 2026).

  Documento oficial
• 16 sep 2026
  Lista provisional de admitidos y excluidos

  Resolución de 11 de septiembre de 2026, de la Universidad de Granada, por la que se aprueba la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas, se anuncia la fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio y se publica el Tribunal de Valoración del proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Gestión de Prevención y Salud Laboral (Puesto de Técnico/a Medio Calidad Ambiental)

  Documento oficial
• 18 dic 2025
  Corrección de errores / modificación

  Resolución de 11 de diciembre de 2025, de la Universidad de Granada, por la que se corrigen errores en la de 24 de noviembre de 2025, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Gestión de Prevención y Salud Laboral

  BOE
• 1 dic 2025
  Convocatoria publicada

  Resolución de 24 de noviembre de 2025, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Gestión de Prevención y Salud Laboral

  BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO