3 plazas de Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales (A1) en el Ayuntamiento de Zaragoza
Nombre oficial: Técnico superior de recursos humanos — A1. Especialidad Prevención
Ayuntamiento de Zaragoza (Zaragoza)
El Ayuntamiento de Zaragoza convoca 3 plazas de funcionario de carrera como Técnico Superior de Recursos Humanos, especialidad Prevención de Riesgos Laborales, en el grupo A1 (el más alto, para titulados universitarios). Es una oposición: se accede superando exámenes, sin fase de méritos. Puede presentarse cualquiera que cumpla los requisitos, sin necesidad de ser ya funcionario. El plazo de solicitud va del 15 de septiembre al 4 de octubre de 2026.
3 libres
cerrado hace 7 días
Título universitario oficial de Licenciada/o universitario, o título universitario oficial
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
- Convocatoria14 sep 2026
- Plazo4 oct 2026
- Admitidos (prov.)
- Admitidos (def.)
- Examen
- Resultados
- Nombramientos
Esta ficha se ha hecho solo con el anuncio del BOE y los datos básicos de la convocatoria. No tenemos el texto de las bases, así que faltan el temario, los exámenes, la tasa y la documentación. Las bases completas están en el BOP de Zaragoza del 27 de julio de 2026 (enlace en la ficha).
Quién puede presentarse
- Tener un título universitario oficial de Licenciatura, o un Grado equivalente.
- Además, tener el título de Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales o un Máster oficial en Prevención de Riesgos Laborales.
- El resto de requisitos (nacionalidad, edad, capacidad, no estar inhabilitado) no constan en los datos disponibles; consúltalos en las bases del BOP de Zaragoza.
Temario
Temario tomado de: BOPZ núm. 170, 27/07/2026, edicto núm. 5075 — Bases específicas de la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso y provisión de plazas del grupo/subgrupo A1 de la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento de Zaragoza (Anexo I: programa Técnica/o Superior Recursos Humanos, Especialidad Prevención). El temario sí figura en las propias bases (base 1.10 remite al Anexo I del mismo edicto BOPZ núm. 170 de 27/07/2026); el programa de Técnica/o Superior Recursos Humanos, Especialidad Prevención, consta de 90 temas en cuatro partes, agrupados aquí por bloques por su
- Parte primera. Materias comunes y organización administrativa (temas 1-18: Constitución, igualdad, violencia de género en Aragón, Estatuto de Autonomía, UE, procedimiento administrativo común, contratos del sector público, bienes y actividad de las entidades locales, Haciendas Locales, municipio, Ley de capitalidad de Zaragoza, empleados públicos, función pública local, Ley de Prevención de Riesgos Laborales) (18 temas)
- Parte segunda. Función pública y marco general de la prevención (temas 19-30: estructura objetiva y subjetiva de la función pública, Ley 31/1995, conceptos básicos de seguridad y salud, disciplinas preventivas, Reglamento de los Servicios de Prevención, integración de la prevención en las AAPP, sistemas de gestión, organización de la prevención en el Ayuntamiento de Zaragoza, consulta y participación, formación en PRL) (12 temas)
- Parte tercera. Seguridad en el trabajo (temas 31-60: ingreso en la función pública, niveles de cualificación en PRL, medicina del trabajo y vigilancia de la salud, protección colectiva, coordinación de actividades empresariales, EPI, accidentes de trabajo, instalaciones, lugares de trabajo, protección contra incendios, autoprotección y planes de emergencia, señalización, inspecciones de seguridad, máquinas y equipos de trabajo, elevación de cargas, equipos móviles, recurso preventivo, trabajos en oficina, trabajos en altura, espacios confinados) (30 temas)
- Parte cuarta. Higiene industrial, ergonomía y psicosociología (temas 61-90: carrera administrativa, riesgo eléctrico, atmósferas explosivas, obras de construcción, higiene industrial, agentes químicos, depuración y potabilización de aguas, amianto, agentes biológicos, ruido, vibraciones, ambientes térmicos, manipulación manual de cargas, pantallas de visualización, ergonomía, carga física y mental, calidad del ambiente interior, riesgos psicosociales, estrés laboral, acoso psicológico) (30 temas)
Cómo presentar la solicitud
Plazo: Del 15 de septiembre al 4 de octubre de 2026, tras la publicación del anuncio en el BOE el 14 de septiembre de 2026.
- Entra en la web de ofertas de empleo del Ayuntamiento de Zaragoza: http://www.zaragoza.es/oferta/
- Presenta la solicitud dentro del plazo (del 15 de septiembre al 4 de octubre de 2026). El procedimiento concreto (sede electrónica, registro, pago de tasa) no consta en los datos disponibles; míralo en las bases del BOP.
Fechas clave
- Publicación de las bases específicas en el BOP de Zaragoza: 27 de julio de 2026
- Anuncio de la convocatoria en el BOE: 14 de septiembre de 2026
- Inicio del plazo de solicitud: 15 de septiembre de 2026
- Fin del plazo de solicitud: 4 de octubre de 2026
Consejos para este proceso
- Lee las bases completas en el BOP de Zaragoza antes de inscribirte: ahí están el temario, los exámenes, la tasa y la documentación que piden.
- Comprueba que tienes las dos titulaciones: la universitaria (Licenciatura o Grado) y la de Prevención de Riesgos Laborales (Técnico Superior o Máster oficial). Sin las dos no puedes presentarte.
- Si eres mujer víctima de violencia de género, hay 1 plaza reservada para ti; revisa en las bases cómo acreditarlo y solicítalo al inscribirte.
- Con solo 3 plazas, la competencia será alta: empieza a preparar el temario cuanto antes.
- No apures el plazo: termina el 4 de octubre de 2026 y las inscripciones fuera de plazo no se admiten.
Preguntas frecuentes
¿Tengo que ser ya funcionario para presentarme?
No. Las 3 plazas son de turno libre, es decir, para cualquiera que cumpla los requisitos.
¿Vale solo con el título de Máster en Prevención?
No. Necesitas un título universitario (Licenciatura o Grado) y además el de Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales o un Máster oficial en Prevención.
¿Cuenta mi experiencia laboral?
No. El sistema es oposición: solo cuentan los exámenes.
¿Qué es la plaza reservada para mujeres víctimas de violencia de género?
De las 3 plazas, 1 se reserva para mujeres que acrediten esa condición. Cómo acreditarla y qué pasa si queda desierta lo explican las bases.
¿Dónde están el temario y los exámenes?
En las bases específicas publicadas en el BOP de Zaragoza el 27 de julio de 2026. No los tenemos aquí.
Seguimiento del proceso
- 14 sep 2026
Otra publicación
Resolución de 7 de septiembre de 2026, del Ayuntamiento de Zaragoza, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO - 27 jul 2026
Convocatoria publicada
BASES ESPECÍFICAS DE LA CONVOCATORIA PROCESO SELECTIVO PARA EL INGRESO Y PROVISIÓN DE PLAZAS INTEGRADAS EN EL GRUPO/SUBGRUPO DE CLASIFICACIÓN PROFESIONAL A1 DE LA PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO DEL AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA, MEDIANTE INGRESO POR EL TURNO LIBRE ORDINARIO Y LOS TURNOS LIBRES DE RESERVA, Y EL SISTEMA SELECTIVO DE OPOSICIÓN
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA
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La información oficial es la del boletín y las bases enlazadas; esta ficha es una ayuda para entenderlas y puede contener errores. Última actualización: 4 oct 2026.