4 plazas de Auxiliar Administrativo en Cantabria para personas con discapacidad intelectual

Quién puede presentarse

• Tener una discapacidad intelectual reconocida: las 4 plazas son solo para este turno
• Tener el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (la ESO)
• No hace falta ser ya funcionario: es turno libre, para cualquiera que cumpla los requisitos
• El resto de requisitos (edad, nacionalidad, no estar inhabilitado para trabajar en la Administración) no los podemos detallar porque no tenemos el texto de la convocatoria

No puedes si…

• No hay plazas para quien no acredite discapacidad intelectual: las 4 están reservadas a ese turno
• Las exclusiones concretas no las podemos indicar: no tenemos el texto de la convocatoria

Pruebas

Dificultad estimada: 3/5 — Son pocas plazas (4), pero compites solo con personas con discapacidad intelectual, y el nivel exigido es el más bajo de los grupos de funcionario (C2, con la ESO), lo que equilibra la dificultad.

Temario

Temario tomado de: Orden PRE/76/2024, de 29 de agosto, por la que se hacen públicos los programas exigibles en los procesos selectivos para el acceso a Cuerpos, Escalas y, en su caso, Especialidades de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (BOC núm. 171, de 4 de septiembre de 2024) — Anexo I, Cuerpos de Administración General, Subgrupo C2 Cuerpo General Auxiliar; modificada por la Orden PRE/12/2026, de 10 de febrero (BOC núm. 30, de 13 de febrero de 2026). La Orden PRE/150/2026 (BOC núm. 189, de 1 de octubre de 2026) remite expresamente al programa del Anexo I de la Orden PRE

1. PARTE GENERAL
2. Tema 1. La Unión Europea. El Tratado de la Unión Europea (Título III, Disposiciones sobre las instituciones). El derecho derivado: reglamentos, directivas, decisiones, dictámenes y recomendaciones.
3. Tema 2. La Constitución Española de 1978: Título Preliminar. De los Derechos y Deberes fundamentales (Título I). De la Corona (Título II). De las Cortes Generales (Título III). Del Gobierno y de la Administración (Título IV). De las relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales (Título V). Del Poder Judicial (Título VI). De la Organización Territorial del Estado (Título VIII). Del Tribunal Constitucional (Título IX). De la reforma constitucional (Título X).
4. Tema 3. El Estatuto de Autonomía para Cantabria: Las instituciones de autogobierno. El Parlamento. El Presidente. El Gobierno y la Administración. Las competencias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
5. Tema 4. La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: ámbito de aplicación (título preliminar), del Gobierno y de sus miembros (título I), de la Administración de la Comunidad Autónoma (título II), del sector público institucional (título III), de la actividad de la Administración y del sector público institucional (título IV, caps. I, II y III).
6. Tema 5. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: disposiciones generales (título preliminar), de los interesados en el procedimiento (título I), de la actividad de las Administraciones Públicas (título II), de los actos administrativos (título III), de las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común (título IV), de la revisión de los actos en vía administrativa (título V).
7. Tema 6. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: disposiciones generales (capítulo I del título preliminar), de los órganos de las Administraciones Públicas (capítulo II del título preliminar), funcionamiento electrónico del sector público (capítulo V del título preliminar), relaciones interadministrativas (título III).
8. Tema 7. El personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. La relación jurídico-estatutaria. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas.
9. Tema 8. Derechos y deberes de los funcionarios de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Sistema de retribuciones. Incompatibilidades. Régimen disciplinario. Provisión de puestos y promoción profesional.
10. Tema 9. El texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social: normas generales del sistema. Normas preliminares; campo de aplicación y estructura del sistema; afiliación y cotización (título I, caps. I, II y secciones 1 y 2 del cap. III); acción protectora (secciones 1 y 2 del cap. IV del título I); normas generales en materia de prestaciones (caps. I, III y IV del título II).
11. Tema 10. Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública (Títulos I a III).
12. Tema 11. La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Capítulo I, objeto, ámbito de aplicación y definiciones; Capítulo II, política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo; Capítulo III, derechos y obligaciones.
13. Tema 12. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título preliminar, objeto de la Ley; Título I, el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género: Título preliminar. Especial referencia a la normativa de la Comunidad Autónoma de Cantabria en estas materias.
14. Tema 13. El Real Decreto Legislativo 1/2013, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social: objeto, definiciones y principios (capítulo I del título preliminar).
15. Tema 14. Los derechos de los ciudadanos. Decreto 152/2005, de 9 de diciembre, por el que se aprueba la Carta de Derechos de la Ciudadanía (Capítulo II).
16. Tema 15. La protección de datos. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: principios de protección de datos; derechos de las personas; responsable y encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos en las Administraciones Públicas.
17. Tema 16. Régimen Jurídico y Organizativo de la Atención Ciudadana y del Procedimiento de Quejas y Sugerencias, y del Registro Electrónico General en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. (Redacción dada por la Orden PRE/12/2026)
18. Tema 17. La gestión de la documentación en los archivos de oficina: Ley 3/2002, de 28 de junio, de Archivos de Cantabria (Título I. Capítulo IV del título II).
19. Tema 18. Decreto 60/2018, de 12 de julio, por el que se regula el régimen jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria en el uso de medios electrónicos en su actividad administrativa y sus relaciones con los ciudadanos.
20. PARTE ESPECÍFICA (texto vigente según la Orden PRE/12/2026, de 10 de febrero)
21. Tema 1. Introducción al Sistema Operativo: entorno Microsoft Windows 11. Trabajo en el entorno gráfico: ventanas, iconos, menús contextuales y cuadros de diálogo. El escritorio, barra de tareas y nuevo Menú Inicio simplificado. Widgets, integración con Microsoft Teams y personalización básica del sistema. Novedades: Snap Layouts y escritorios virtuales.
22. Tema 2. Explorador de Archivos en Windows 11. Gestión básica de carpetas y archivos. Buscador mejorado y acceso rápido. Impresión de documentos y configuración de dispositivos (impresoras, escáneres). Herramienta Recortes y anotaciones (Snipping Tool renovada). Navegadores Google Chrome y Microsoft Edge: favoritos, historial, búsqueda, certificados personales.
23. Tema 3. Procesador de textos: Microsoft Word (Microsoft 365). Principales funciones: edición, formato e inserción con la cinta de opciones. Funciones inteligentes: Editor, Dictado, Traducción. Plantillas y diseño básico. Combinación de correspondencia. Edición colaborativa: comentarios y control de cambios.
24. Tema 4. Hoja de cálculo: Microsoft Excel (Microsoft 365). Conceptos básicos: libros, hojas, celdas. Fórmulas y funciones esenciales. Gráficos y análisis básico de datos.
25. Tema 5. Correo electrónico y Microsoft Outlook (Microsoft 365). Componer, enviar y gestionar correo. Libreta de direcciones, contactos, tareas y calendario. Integración con Teams para reuniones.
26. Tema 6. Trabajo y comunicaciones colaborativas con Microsoft Teams. ¿Qué es Microsoft Teams? Chat individual y grupal. Equipos y canales. Realizar llamadas y videollamadas. Programar y unirse a reuniones. Ajustes básicos de notificaciones.
27. Tema 7. Seguridad informática. Importancia de proteger la información. Principales amenazas: Malware, Phishing, Ransomware. Contraseñas seguras y autenticación multifactor (MFA). Navegación segura: HTTPS, autenticación y privacidad. Buenas prácticas generales.

Temario completo (27 temas) →

Documento oficial del temario

Cómo presentar la solicitud

Plazo: Del 2 de octubre de 2026 al 21 de octubre de 2026, según la información oficial de la convocatoria.

1. Entra en el portal de empleo público del Gobierno de Cantabria: https://aplicacionesweb.cantabria.es/opecan/
2. Lee primero la Orden PRE/150/2026 completa en el Boletín Oficial de Cantabria del 1 de octubre de 2026, para ver qué documentos pide y cómo se paga la tasa
3. Rellena la solicitud por internet dentro del plazo (del 2 al 21 de octubre de 2026)
4. Adjunta la documentación que pidan, incluido el certificado de discapacidad
5. Guarda el justificante de presentación y el del pago de la tasa, si la hay

Documentación

• Certificado o resolución que acredite la discapacidad intelectual
• Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria
• Documento de identidad
• Justificante del pago de la tasa, si la convocatoria la exige
• La lista exacta de documentos no la podemos confirmar: hay que leer la Orden PRE/150/2026

Ir a la solicitud

Fechas clave

• Publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria: 1 de octubre de 2026
• Firma de la Orden PRE/150/2026: 28 de septiembre de 2026
• Inicio del plazo para presentar la solicitud: 2 de octubre de 2026
• Último día para presentar la solicitud: 21 de octubre de 2026
• Fecha del examen: No consta en los datos oficiales disponibles

Consejos para este proceso

• Descarga y lee la Orden PRE/150/2026 completa en el enlace del Boletín Oficial de Cantabria: ahí están el temario, las pruebas y la tasa, que aquí no podemos detallar
• El plazo es corto (tres semanas). Pide ya el certificado de discapacidad y el título de la ESO si no los tienes a mano, porque tardan en expedirse
• Haz la solicitud por internet unos días antes del 21 de octubre: el último día la web suele ir saturada
• Son 4 plazas con temario de nivel C2 (auxiliar administrativo): céntrate en los temas de organización de la Administración de Cantabria y en informática de oficina, que son los habituales en este cuerpo
• Revisa si pides alguna adaptación de tiempo o de medios para el examen: en los procesos reservados a discapacidad se solicita en la propia instancia

Seguimiento del proceso

• 1 oct 2026
  Convocatoria publicada

  Orden PRE/150/2026, de 28 de septiembre, por la que se convoca el proceso selectivo para el ingreso por el turno libre de personas con discapacidad intelectual, mediante el sistema de oposición, en el Cuerpo General Auxiliar de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria

  BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA