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Plazo cerrado, esperando lista de admitidos Funcionario

5 plazas de trabajador social en el Ayuntamiento de Burgos (oposición libre)

Nombre oficial: Trabajador social

Ayuntamiento de Burgos (Burgos)

El Ayuntamiento de Burgos convoca 5 plazas fijas de trabajador o trabajadora social como funcionario de carrera, grupo A2. Se elige por oposición: solo exámenes, no se puntúa la experiencia previa ni los cursos. Hay tres pruebas eliminatorias: un test de 90 preguntas, uno o varios casos prácticos y el desarrollo por escrito de tres temas. El plazo para apuntarse fue del 21 de abril al 20 de mayo de 2025.

Plazas5
5 libres
Plazo de solicitudhasta el 20 may 2025
cerrado hace 509 días
ExamenSin fecha aún
TitulaciónA2 · Grado / diplomatura
Grado, Ingeniero técnico, Arquitecto técnico, Diplomado Universitario o equivalente
SistemaOposición
Publicada2 abr 2025
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
  1. Convocatoria2 abr 2025
  2. Plazo20 may 2025
  3. Admitidos (prov.)
  4. Admitidos (def.)
  5. Examen
  6. Resultados
  7. Nombramientos

El plazo de solicitudes ya cerró: terminó el 20 de mayo de 2025. Las bases completas están en el Boletín Oficial de la Provincia de Burgos nº 64, de 2 de abril de 2025; en el BOE solo salió el extracto. Además de estas bases específicas se aplican las bases generales del Ayuntamiento de Burgos (BOP de Burgos nº 147, de 1 de agosto de 2024, y BOCyL nº 161, de 20 de agosto de 2024), donde están el resto de requisitos y el procedimiento: conviene leerlas también.

Quién puede presentarse

  • Tener el título de Grado, Ingeniería técnica, Arquitectura técnica, Diplomatura universitaria o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo antes de que acabe el plazo de solicitudes.
  • Además, tener el título oficial de Diplomado en Trabajo Social o Graduado en Trabajo Social.
  • Si el título es extranjero, hace falta la credencial de homologación o el certificado de equivalencia. No se exige a quien tenga reconocida su cualificación profesional dentro de las profesiones reguladas por normativa europea.
  • Cumplir el resto de requisitos generales (nacionalidad, edad, capacidad, no estar inhabilitado...) que están en las bases generales del Ayuntamiento de Burgos publicadas en el BOP de Burgos nº 147, de 1 de agosto de 2024.
  • Los requisitos hay que tenerlos el último día del plazo de solicitudes y mantenerlos hasta el nombramiento como funcionario de carrera.

No puedes si…

  • Queda excluido quien presente la solicitud fuera de plazo. No se puede subsanar.
  • Queda excluido quien no pague los derechos de examen dentro del plazo o no pueda aportar el justificante de pago. Tampoco se puede subsanar.
  • Las bases específicas no recogen otras exclusiones ni incompatibilidades: para eso remiten a las bases generales.

Pruebas

1. Primer ejercicio: test (eliminatoria)Cuestionario de 90 preguntas sobre todo el temario (anexo II), con 4 respuestas por pregunta y una sola correcta. Tienes 110 minutos. Hay 10 preguntas de reserva que solo cuentan si se anula alguna. Las respuestas mal restan: cada error quita un cuarto del valor de un acierto; las que dejas en blanco no puntúan. Se califica de 0 a 10 y hay que sacar al menos 5. El tribunal publica la plantilla de respuestas en 2 días hábiles y puedes reclamar en los 3 días hábiles siguientes, solo por la sede electrónica.
2. Segundo ejercicio: caso práctico (eliminatoria)Solo para quien aprueba el test. Uno o varios supuestos prácticos sobre las materias específicas del temario, en un máximo de 3 horas. Se corrige de forma anónima. Puedes llevar textos legales sin comentarios, pero no manuales. Cada supuesto se puntúa de 0 a 10 y la nota es la media; hay que sacar 5 o más y no quedarse por debajo de 2,5 en ninguno. Si el tribunal no fija otros porcentajes, se valora así: solución correcta e idónea 55%, aplicación e interpretación de la norma 15%, capacidad de juicio y análisis 15% y claridad al redactar 15%. El tribunal puede pedir que leas el ejercicio en público y hacerte preguntas hasta 5 minutos.
3. Tercer ejercicio: desarrollo de tres temas por escrito (eliminatoria)Solo para quien haya aprobado los dos anteriores. Desarrollas por escrito, en un máximo de 3 horas, tres temas sacados a sorteo en el momento: uno de materias comunes y dos de materias específicas. Los tres valen igual. Hay que sacar 5 sobre 10 en el conjunto y no quedarse por debajo de 2,5 en ningún tema. Se valoran los conocimientos, el orden y la claridad de ideas, el rigor, la expresión escrita y la capacidad de síntesis. El tribunal puede citarte a leer el ejercicio y preguntarte hasta 5 minutos.

Dificultad estimada: 4/5 — Son 5 plazas de grupo A2 con tres pruebas eliminatorias seguidas (test con penalización, caso práctico y tres temas a desarrollar por escrito) sobre un temario de 65 temas, sin fase de concurso que compense: todo depende de los exámenes.

Temario

El temario completo viene en el anexo II de las bases: 13 temas de materias comunes y 52 de materias específicas, 65 en total. Está reproducido aquí tal cual, tema a tema. El test del primer ejercicio entra de todo el temario; el caso práctico solo de las materias específicas.

  1. MATERIAS COMUNES (13 temas)
  2. Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. Principios y valores. La Reforma constitucional en España. Derechos y deberes fundamentales. Protección y suspensión. La Corona.
  3. Tema 2. Las Cortes Generales. Composición y funciones. Órganos de control dependientes de las Cortes Generales: el Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas.
  4. Tema 3. El Gobierno en el sistema constitucional español. El presidente del Gobierno. El control parlamentario del Gobierno. El Gobierno: composición, organización y funciones. El Poder Judicial.
  5. Tema 4. Organización territorial del Estado. Principios generales. La Administración del Estado: organización central y periférica. Las comunidades autónomas. Distribución de competencias.
  6. Tema 5. El Estatuto de Autonomía de Castilla y León: elaboración, modificaciones y reforma. Estructura y contenido básico. Competencias. Las Cortes de Castilla y León. El presidente de Castilla y León. La Junta de Castilla y León. Otras instituciones autonómicas.
  7. Tema 6. La organización municipal: órganos necesarios: alcalde, tenientes de alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: comisiones informativas y otros órganos. El concejo abierto. Otros regímenes especiales. Especialidades del régimen orgánico funcional en los municipios de gran población. La organización política y administrativa del Ayuntamiento de Burgos.
  8. Tema 7. Las políticas públicas: elaboración y modelos de decisión. Planificación. Ejecución. Evaluación y control de las políticas públicas. El presupuesto como instrumento de planificación, como instrumento de gestión y como mecanismo general de coordinación.
  9. Tema 8. Protección de datos personales y garantía de los derechos digitales: principios de la protección de datos. Derechos de las personas. Garantía de los derechos digitales.
  10. Tema 9. Las nuevas tecnologías en la gestión de las administraciones públicas. La administración electrónica. El funcionamiento electrónico del sector público. Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: publicidad activa. Derecho de acceso a la información pública.
  11. Tema 10. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto y ámbito de aplicación. Derechos y obligaciones de los trabajadores contenidos en la ley. Servicios de Prevención y Comité de Seguridad y Salud en los centros de trabajo.
  12. Tema 11. La Ley Orgánica de Igualdad de Mujeres y Hombres: el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Criterios de actuación de las administraciones públicas. Planes de igualdad municipales. Planes de igualdad internos: plan de igualdad del Ayuntamiento de Burgos.
  13. Tema 12. La Unión Europea: origen y evolución. Instituciones y organismos de la Unión Europea: composición, funcionamiento y competencias. La Unión Económica y Monetaria.
  14. Tema 13. El patrimonio de las entidades locales: bienes y derechos que lo conforman. Clases. Bienes de dominio público. Bienes patrimoniales. Los bienes comunales. El inventario de bienes.
  15. MATERIAS ESPECÍFICAS (52 temas)
  16. Tema 1. Las necesidades sociales y los problemas sociales: concepto, características y tipología. La evolución de las necesidades sociales. Necesidad, demanda y trabajo social.
  17. Tema 2. Corrientes filosóficas y teorías generales que han influido en el trabajo social. Enfoques teóricos de las principales figuras del trabajo social. Trabajo social y modelos de intervención.
  18. Tema 3. Naturaleza, concepto y objeto del trabajo social. Trayectoria histórica del trabajo social. Relación del trabajo social con otras ciencias.
  19. Tema 4. Principales modelos de intervención en trabajo social. Conceptualización y estructura.
  20. Tema 5. El método en trabajo social. Las técnicas e instrumentos. La entrevista. El proyecto individualizado de inserción. La planificación centrada en la persona. Las nuevas tecnologías aplicadas al trabajo social.
  21. Tema 6. El diagnóstico social. Concepto. Elementos principales y contenidos.
  22. Tema 7. El proceso de planificación en el trabajo social. La evaluación en el proceso metodológico del trabajo social. Los indicadores de evaluación. La supervisión en trabajo social.
  23. Tema 8. Ámbitos de intervención en el trabajo social. Principales ámbitos profesionales. Espacios de actuación emergentes. El trabajo social en un contexto cambiante.
  24. Tema 9. Ética y deontología en trabajo social. Valores y principios fundamentales. Los dilemas éticos.
  25. Tema 10. El trabajo social con casos. Metodología de intervención.
  26. Tema 11. El trabajo social con grupos. Las dinámicas grupales.
  27. Tema 12. El trabajo social comunitario. La comunidad como espacio de participación.
  28. Tema 13. Comunicación y trabajo social: concepto, requisitos, elementos, tipos, proceso y objetivos de la comunicación.
  29. Tema 14. Técnicas e instrumentos del trabajo social: entrevista, reuniones de grupo, informes, fichas, historia social y otras.
  30. Tema 15. La planificación en el ámbito de los servicios sociales. Objetivos, metodología y evaluación de programas y proyectos.
  31. Tema 16. Las fases del proceso de investigación social (I): selección y formulación del problema; formulación de hipótesis (principal y secundarias); elaboración del modelo conceptual; selección de la muestra.
  32. Tema 17. Las fases del proceso de investigación social (II): determinación del método o técnica a emplear en la investigación; análisis de datos, presentación e interpretación de resultados; informe de la investigación; conclusiones y posibilidades.
  33. Tema 18. La interdisciplinariedad en los Servicios Sociales. El trabajo social en equipo. Trabajo social y relación con otras disciplinas profesionales.
  34. Tema 19. El ciclo vital. Principales tareas evolutivas asociadas a cada etapa. Proceso de socialización: concepto, tipos y agentes de socialización.
  35. Tema 20. Autoconcepto. Autoestima: concepto e implicaciones para el desarrollo. El apego: concepto, formación, tipos y su implicación en el desarrollo.
  36. Tema 21. La motivación. Teorías sobre la motivación humana. Principales motivaciones biológicas, personales y sociales. Aplicaciones en el campo de la intervención social.
  37. Tema 22. Características de las sociedades contemporáneas. Poder, conflicto, negociación y grupos sociales.
  38. Tema 23. Desarrollo humano y pobreza. Derechos humanos y bienestar social. Política social y estado del bienestar: tipologías de política social, modelos de Estado de bienestar y planteamientos actuales. Los servicios sociales en los modelos actuales de bienestar social.
  39. Tema 24. La familia desde la perspectiva histórica y sociológica. Definición y tipología de familias. Transformaciones y cambios sociales que afectan a la familia. La familia como prestadora de servicios. La familia como destinataria de servicios sociales.
  40. Tema 25. Política social y servicios sociales en la Unión Europea: convergencia de objetivos en política de protección social. El Fondo Social Europeo. Líneas de protección social.
  41. Tema 26. Historia y evolución de los sistemas de protección social en España. Integración del sistema de servicios sociales en el Sistema Público de Protección Social. Redefinición del Estado de Bienestar. Ciudadanía y universalización de derechos. Papel del Estado y actores emergentes.
  42. Tema 27. El Sistema Público de Servicios Sociales. Marco legislativo e institucional con referencia a la administración central, autonómica y local. Sistemas de prestaciones y servicios. Equipamientos. Coordinación entre administraciones.
  43. Tema 28. La acción protectora del Estado. Prestaciones de la Seguridad Social. La protección por desempleo. Prestaciones no contributivas de jubilación y de invalidez.
  44. Tema 29. El Plan Concertado con la Administración Central para las Prestaciones Básicas de Servicios Sociales. El acuerdo marco para la financiación de los servicios sociales en Castilla y León.
  45. Tema 30. Pobreza y exclusión social en España. Factores que inciden. Los grupos más vulnerables. La transmisión de la pobreza. La tasa AROPE. La política de inclusión social en España.
  46. Tema 31. Normativa reguladora de los Servicios Sociales de Castilla y León. Principios rectores. Objeto. Los derechos de las personas respecto a la prestación de servicios sociales. Las prestaciones del sistema de servicios sociales de responsabilidad pública. El Catálogo de Servicios Sociales de Castilla y León.
  47. Tema 32. Los Centros de Acción Social (CEAS). El equipo de acción social. Los equipos multidisciplinares específicos.
  48. Tema 33. Los servicios sociales de proximidad. Modelo de Castilla y León. El SAUSS. La historia social única y el registro único de personas usuarias del sistema de servicios sociales de responsabilidad pública de Castilla y León.
  49. Tema 34. El servicio de animación y desarrollo comunitario en el ámbito de los Servicios Sociales: objetivos, niveles y áreas de intervención. El voluntariado: concepto, marco legislativo, competencias y principales programas de actuación.
  50. Tema 35. Los servicios sociales y la iniciativa privada: el tercer sector (asociaciones, fundaciones, etc.). Sector privado lucrativo (sector empresarial). Vertebración de la acción pública y privada en el sistema de los Servicios Sociales.
  51. Tema 36. Normativa vigente de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las Personas en situación de Dependencia. Concepto de dependencia. Atención a familias cuidadoras de personas dependientes. Las prestaciones y servicios en la Comunidad Autónoma de Castilla y León. Los Equipos de Promoción de la Autonomía Personal (EPAP).
  52. Tema 37. Los servicios de atención domiciliaria. Concepto. Objetivos. Modalidades. Sistemas organizativos.
  53. Tema 38. Las políticas de rentas mínimas en España. Renta garantizada de ciudadanía e ingreso mínimo vital: concepto, destinatarios, contenido y acceso. Políticas activas de empleo en rentas mínimas. El proyecto individual de inserción.
  54. Tema 39. Las prestaciones económicas de urgencia social en Castilla y León.
  55. Tema 40. La protección a la infancia y la adolescencia. Marco normativo estatal y autonómico. Promoción y defensa de los derechos de la infancia. Actuaciones de prevención. Acción protectora. Actuaciones en materia de menores infractores. Distribución de competencias y funciones entre la comunidad autónoma y las entidades locales. Los equipos de apoyo a familias (EAF). Guías de intervención en protección a la infancia.
  56. Tema 41. Atención y protección a las personas mayores en Castilla y León. Marco normativo. Aspectos físicos, psicológicos y sociales de la vejez. Consecuencias del envejecimiento. El envejecimiento activo. Programas y prestaciones específicos.
  57. Tema 42. La igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad. Marco normativo a nivel estatal y autonómico. Personas con discapacidad. Concepto y tipos. Descripción de las necesidades de este colectivo. Servicios sociales para las personas con discapacidad.
  58. Tema 43. Drogodependencias. Marco normativo. Tipologías. Descripción de las necesidades de las personas drogodependientes. Plan Municipal sobre Drogodependencias del Ayuntamiento de Burgos.
  59. Tema 44. Políticas de igualdad entre hombres y mujeres. Normativa estatal y autonómica. Principios y estrategias de actuación en relación a la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. El Pacto de Estado contra la Violencia de Género. Plan Municipal de Igualdad.
  60. Tema 45. Protección integral contra la violencia de género. Marco normativo. Planes de acción especial. La trata de mujeres con fines de explotación sexual. Servicios sociales destinados a la mujer.
  61. Tema 46. Directrices de funcionamiento en Castilla y León del modelo de atención integral a las víctimas de violencia de género «Objetivo Violencia Cero».
  62. Tema 47. La política de inmigración en España. Marco normativo estatal y autonómico. Intervención de los municipios en la integración de las personas inmigrantes. Los procedimientos de reagrupamiento familiar y de arraigo social de las personas inmigrantes. El derecho de asilo y la condición de refugiado. Atención al emigrante y ayudas para su retorno. La interculturalidad en la intervención social.
  63. Tema 48. Las minorías étnicas en España. Necesidades de estos colectivos, en las áreas de vivienda, educación, integración social, sanidad y laboral. Estrategia Nacional para la igualdad, inclusión y participación del Pueblo Gitano 2021-2030.
  64. Tema 49. Las personas sin hogar. Características. Estrategia nacional para la lucha contra el sinhogarismo 2023-2030 y planes operativos. Programas de atención a nivel regional y local. Servicios y prestaciones dirigidos a personas sin hogar. Coordinación de recursos.
  65. Tema 50. La inclusión social y laboral en el ámbito de los servicios sociales. Los itinerarios individualizados de inserción. Los equipos de inclusión social (EDIS).
  66. Tema 51. Ley 4/2018, de 2 de julio, de Ordenación y Funcionamiento de la Red de Protección e Inclusión a Personas y Familias en Situación de Mayor Vulnerabilidad Social o Económica en Castilla y León. El Servicio Integral de Apoyo a las Familias en Riesgo de Desahucio de Castilla y León. Finalidad, objetivos y límites.
  67. Tema 52. La cooperación internacional para el desarrollo en las administraciones públicas. Legislación estatal y autonómica. Los municipios como agentes de cooperación al desarrollo. Objetivos del desarrollo sostenible y agenda 2030.

Temario completo (67 temas) →

Cómo presentar la solicitud

Plazo: Veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. En la práctica: del 21 de abril al 20 de mayo de 2025.

  1. Rellena la instancia con el modelo oficial del anexo I de las bases. No vale otro modelo.
  2. Paga los derechos de examen (25,21 euros), preferiblemente por autoliquidación. La consigues en la Oficina Virtual Tributaria del Ayuntamiento (www.aytoburgos.es → Oficina Virtual Tributaria → Trámites Sin Certificado → Autoliquidaciones → Tasas → concepto «Tasa por Expedición Documentos» → subconcepto «Derechos de Examen Pruebas Selectivas» → la tarifa de este proceso). Indica tu nombre, apellidos y la convocatoria.
  3. Presenta la instancia firmada junto con el justificante del pago. Por internet, en el Registro Electrónico del Ayuntamiento (https://sede.aytoburgos.es); o en papel, en el Registro General del Ayuntamiento o en cualquiera de los sitios del artículo 16.4 de la Ley 39/2015 (por ejemplo, Correos).
  4. No adjuntes títulos ni documentos que acrediten los requisitos: en la instancia declaras que los cumples. El Ayuntamiento te los pedirá solo si hace falta, y siempre antes del nombramiento.
  5. Sigue el tablón de empleo público de la sede electrónica: ahí se publica todo (listas, convocatorias de examen, resultados). La web municipal solo es orientativa.

Tasa: 25,21 euros de derechos de examen (ordenanza municipal nº 201, importe vigente al aprobarse las bases). Las bases específicas no recogen exenciones ni bonificaciones. No se devuelve el dinero si luego no te presentas o renuncias.

Documentación

  • Instancia del anexo I, firmada, con la declaración responsable de que cumples los requisitos.
  • Justificante del pago de los 25,21 euros de derechos de examen. Si falta, quedas excluido.
  • Nada más con la solicitud: los títulos y demás documentos solo se aportan si el Ayuntamiento los pide, y siempre antes del nombramiento.

Ir a la solicitud

Fechas clave

  • Publicación de las bases completas en el Boletín Oficial de la Provincia de Burgos nº 64: 2 de abril de 2025
  • Publicación del extracto en el BOE (Resolución de 7 de abril de 2025 del Ayuntamiento de Burgos): 16 de abril de 2025
  • Inicio del plazo para presentar solicitudes: 21 de abril de 2025
  • Fin del plazo para presentar solicitudes: 20 de mayo de 2025
  • Aviso de la fecha de cada examen en el tablón de empleo público de la sede electrónica: Al menos 12 horas antes si es el mismo ejercicio; 24 horas antes si es un ejercicio nuevo
  • Publicación de la plantilla de respuestas del test: En los 2 días hábiles siguientes a hacer el examen
  • Plazo para reclamar contra la plantilla del test, solo por la sede electrónica: 3 días hábiles desde el día siguiente a publicarse la plantilla
  • Fecha de los exámenes: No la dicen las bases

Consejos para este proceso

  • No dejes el pago para el último día: sin justificante quedas fuera y ese defecto no se puede arreglar después.
  • Céntrate en las materias específicas: son 52 de los 65 temas y salen en las tres pruebas (el caso práctico es solo de ellas y dos de los tres temas a desarrollar también).
  • Estudia con la normativa de Castilla y León y con los documentos propios de Burgos (plan municipal de drogodependencias, plan municipal de igualdad, organización del Ayuntamiento, plan de igualdad interno): son temas concretos que mucha gente pasa por alto.
  • En el test, cada fallo resta un cuarto de acierto. Si dudas entre las cuatro opciones sin descartar ninguna, sale más a cuenta dejarla en blanco.
  • Prepara el caso práctico escribiendo, con reloj y con textos legales sin comentarios (los manuales no se admiten). La solución correcta pesa el 55%, pero redactar claro y ordenado suma el resto.
  • Aunque no saques plaza, si apruebas al menos un ejercicio entras en la bolsa de trabajo del Ayuntamiento para contratos temporales, salvo que digas lo contrario en la solicitud.

Preguntas frecuentes

¿Me sirve la experiencia trabajando como trabajadora social?

Para la nota no. Es oposición pura: solo cuentan los tres exámenes, no hay fase de concurso donde puntúen la experiencia ni los cursos. Eso sí, la práctica ayuda mucho en el caso práctico.

¿Tengo que ser ya funcionario para presentarme?

No. Es turno libre: puede presentarse cualquiera que cumpla los requisitos, aunque nunca haya trabajado en la Administración.

¿Con el Grado en Trabajo Social me vale?

Sí. Hacen falta dos cosas que el Grado en Trabajo Social cumple a la vez: una titulación de nivel A2 (Grado, Diplomatura o equivalente) y el título específico de Diplomado o Graduado en Trabajo Social.

¿Qué pasa si no apruebo el test?

Quedas fuera del proceso, porque los tres ejercicios son eliminatorios y solo pasa al siguiente quien supera el anterior. Hay que sacar al menos 5 sobre 10 en cada uno.

¿Sirve para algo quedarme a medias?

Sí. Quien aprueba al menos un ejercicio pero no saca plaza entra en las bolsas de trabajo del Ayuntamiento de Burgos para contratos temporales, ordenado por ejercicios superados y nota, salvo que haya rechazado esa opción en la solicitud.

¿Cuándo son los exámenes?

Las bases no dan fechas. Los avisos se publican en el tablón de empleo público de la sede electrónica con al menos 12 horas de antelación si es el mismo ejercicio y 24 si es uno nuevo, así que conviene mirarlo a menudo.

Seguimiento del proceso

  • 16 abr 2025
    Otra publicación

    Resolución de 7 de abril de 2025, del Ayuntamiento de Burgos, referente a la convocatoria para proveer varias plazas

    BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
  • 2 abr 2025
    Convocatoria publicada

    BASES ESPECÍFICAS PARA LA PROVISIÓN DE CINCO (5) PLAZAS DE tRABAjADOR SOCIAL, MEDIANtE EL SIStEMA DE OPOSICIÓN POR tURNO LIBRE

    BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA

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Bases Avisarme

La información oficial es la del boletín y las bases enlazadas; esta ficha es una ayuda para entenderlas y puede contener errores. Última actualización: 10 oct 2026.