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Temario: Subalterno

Consejería de Presidencia, Justicia, Seguridad y Simplificación Administrativa · Cantabria

Temas10
TitulaciónE · Sin titulación
Última convocatoria7 sep 2026
Plazas (máx.)20
Descargar legislación (3 PDF) Documento oficial del temario Convocatoria de la que sale (7 sep 2026)

Temario tomado de: Orden PRE/77/2024, de 29 de agosto, por la que se hacen públicos los programas exigibles en los procesos selectivos para el acceso a las categorías profesionales y, en su caso, Especialidades de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (BOC núm. 171, de 4 de septiembre de 2024) – Materias Comunes (Grupos 1, 2 y 3) y Materias Específicas: Subalterno. La base 9 de la Orden PRE/135/2026 (BOC núm. 172, 7-9-2026) remite expresamente a la Orden PRE/77/2024 (BOC núm. 171, 4-9-2024): el único ejercicio tiene 50 preguntas de materias específicas y 1

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Las 3 normas que citan los temas, en su texto consolidado oficial del BOE (con todas las modificaciones hasta hoy). Gratis y sin registro: son de dominio público.

  • Constitución Española tema 1
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  • Real Decreto Legislativo 5/2015de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. tema 4
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  • Ley 31/1995de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. tema 10
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Los 10 temas

  1. MATERIAS COMUNES – Tema 1. La Constitución Española de 1978: Título Preliminar. De los Derechos y Deberes fundamentales (Título I).📄 Constitución Española
  2. MATERIAS COMUNES – Tema 2. Ley 8/1981, de 30 de diciembre, por la que se aprueba el Estatuto de Autonomía para Cantabria: Título Preliminar; Título I: Instituciones de la Comunidad Autónoma de Cantabria; Título II: Competencias de Cantabria.
  3. MATERIAS COMUNES – Tema 3. Ley de Cantabria 2/2019, de 7 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres. Título Preliminar: Disposiciones Generales. Título I: Competencias, funciones, coordinación y financiación.
  4. MATERIAS COMUNES – Tema 4. El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título I: Objeto y ámbito de aplicación; Título II: Personal al servicio de las Administraciones Públicas; Título III: Capítulo I (Derechos de los empleados públicos), Capítulo V (Derecho a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones), Capítulo VI (Deberes de los empleados públicos. Código de conducta); Título VII: Régimen disciplinario.📄 Real Decreto Legislativo 5/2015
  5. MATERIAS COMUNES – Tema 5. VIII Convenio Colectivo para el personal laboral al Servicio de la Administración de la Comunidad de Cantabria: Título I: Objeto y ámbito de aplicación; Título II: Organización del Trabajo; Título III: Provisión de Vacantes, Selección de Personal y Contratación; Título IV: Formación y Perfeccionamiento del personal; Título V: Clasificación Profesional; Título XIII: Salud laboral.
  6. MATERIAS ESPECÍFICAS – Tema 1. Atención al ciudadano. Recepción y telefonía. Vigilancia, guardia y custodia de centros de trabajo o unidades administrativas. Reuniones y actuaciones de comunicación: preparación de locales y materiales. Normas de protocolo.
  7. MATERIAS ESPECÍFICAS – Tema 2. Trabajos con materiales y maquinaria de oficina. Reprografía. Destrucción de documentación. Ensobrado. Etiquetado. Guillotinado. Encuadernación. Grapado. Taladrado. Tipos de papel.
  8. MATERIAS ESPECÍFICAS – Tema 3. La notificación de documentos administrativos. Práctica de la notificación. Correspondencia: tipos de envíos. Entrega, recogida y distribución de correspondencia. Franqueo. Certificados. Acuses de recibo. Telegramas. Reembolsos. Giros.
  9. MATERIAS ESPECÍFICAS – Tema 4. Almacenamiento y movimientos de material. Traslado de carga. La prevención de riesgos laborales en el manejo de cargas.
  10. MATERIAS ESPECÍFICAS – Tema 5. Objeto y principios básicos de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Principios de la acción preventiva; concepto de salud y factores de riesgo; daños derivados del trabajo.📄 Ley 31/1995

El temario válido es siempre el del documento oficial de la convocatoria a la que te presentes: las administraciones lo cambian de una convocatoria a otra (leyes nuevas, temas que se añaden o quitan). Esta lista sale de la convocatoria del 7 sep 2026; actualizada el 3 oct 2026.